Die Stadtverwaltung Trier sucht für ihr Jugendamt eine engagierte Jugendschutzbeauftragte in Teilzeit (50 %) und befristet als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung. Die Position umfasst die Konzeption erzieherischer Jugendschutzangebote, die rechtliche Überprüfung nach dem Jugendschutzgesetz sowie die Koordination von Präventionsnetzwerken im Haus des Jugendrechtes. Bewerberinnen und Bewerber bringen ein Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaften mit und verfügen über Projekt- und Moderationserfahrung. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S 15 TVöD SuE mit einer zusätzlichen Zulage von 90 € brutto. Teilweises mobiles Arbeiten ist möglich, und die Stadt Trier bietet familienfreundliche Benefits wie Krippenplätze und eine eigene Ferienbetreuung.
Trier – die älteste Stadt Deutschlands mit rund 110.000 Einwohnern – wächst als lebendiger Lebens- und Wirtschaftsstandort im Dreiländereck Luxemburg, Frankreich und Belgien. Als Universitäts- und Hochschulstadt überzeugt Trier mit vielfältigen Bildungs-, Kultur- und Freizeitangeboten. Rund 2.200 Mitarbeitende der Stadtverwaltung Trier engagieren sich täglich für die Belange der Bürgerinnen und Bürger.
Das Jugendamt der Stadt Trier sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für den erzieherischen Jugendschutz – Teilzeit (50 %), befristet, Entgeltgruppe S 15 TVöD SuE.
Ihre Aufgaben:
- Konzeption und Umsetzung von Angeboten im erzieherischen Jugendschutz für Jugendliche und Familien
- Beratung und Bildungsformate zum Jugendschutz für Fachkräfte
- Überprüfung der Einhaltung des Jugendschutzgesetzes in Zusammenarbeit mit dem Kommunalen Vollzugsdienst und der Polizei
- Durchführung von Genehmigungs- und Ordnungswidrigkeitsverfahren nach dem Jugendschutzgesetz
- Koordination und Begleitung von Netzwerken im Präventionsbereich
- Kooperationen auf regionaler und überregionaler Ebene
- Konzeptionelle und administrative Aufgaben in Förder- und Antragsverfahren
- Zusammenarbeit mit den Akteuren im Haus des Jugendrechtes
- Koordination im Haus des Jugendrechtes: Öffentlichkeitsarbeit, Hauskonferenzen, Fortbildungsveranstaltungen, Konzeptbewertung und Zielerreichungsprüfung
Die Aufgabenerfüllung erfolgt in Abstimmung mit der Lenkungsgruppe des Hauses des Jugendrechtes.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaften
- Kenntnisse und Erfahrung in der Projektarbeit
- Fähigkeit, juristische Sachverhalte im Jugendschutz zu erfassen und anzuwenden
- Gute Moderationsfähigkeiten und ausgeprägtes sprachliches sowie schriftliches Ausdrucksvermögen
- Wissen über kommunale Jugendhilfestrukturen und Sicherheit im Umgang mit Verwaltungsstrukturen
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung sowie zu flexiblen Arbeitszeiten (auch abends und an Wochenenden)
- Eigenverantwortlichkeit, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationstalent
- Fahrerlaubnis Klasse B und dienstliche Mitbenutzung des Privat-PKW
- Sicherer Umgang mit Office-Standardprogrammen
Wir bieten:
- Familienfreundlichkeit: flexible Arbeitszeiten, Krippenbelegplätze, eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei Kurzzeitpflegeplätzen
- Betriebliche Gesundheitsförderung und gezielte Fortbildungsangebote
- Aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung
- Kollegiale Atmosphäre in einem dynamischen, motivierten Team
Das befristete Beschäftigungsverhältnis (Mutterschutz- und Elternzeitvertretung) richtet sich nach dem TVöD mit Entgelt aus der Entgeltgruppe S 15. Zusätzlich wird eine SuE-Zulage in Höhe von 90,00 € brutto gewährt. Der Beschäftigungsumfang beträgt 50 % der Vollbeschäftigung. Teilweises mobiles Arbeiten ist möglich.
Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes und des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen sowie von Personen mit Migrationshintergrund.
Interessiert? Reichen Sie Ihre Online-Bewerbung bis zum 01. November 2026 über die Homepage der Stadt Trier ein.