🏛️ Personalsachbearbeitung (m/w/d) – Verantwortungsvoll Personalmanagement vorantreiben bei der Stadt Weinstadt in Weinstadt

Stadt Weinstadt

Weinstadt

Veröffentlicht am 20.10.2026

Auf einen Blick

Start: ab sofort
Arbeitszeit: Vollzeit, Homeoffice möglich
Vertrag: unbefristet
Arbeitsort: 71384 Weinstadt, Baden-Württemberg
Geprüft: an der Quelle am 22.10.2026

Stichworte

Personalsachbearbeitung
Stadtverwaltung
TVöD
Personalrecht
Homeoffice
Gleitzeit
Unbefristet
Öffentlicher Dienst
Verwaltungsdienst

Zusammenfassung

Die Stadt Weinstadt sucht eine engagierte Personalsachbearbeitung für ihr Haupt- und Personalamt, die arbeits- und tarifrechtliche Fragestellungen bearbeitet und Führungskräfte in personalrechtlichen Angelegenheiten berät. Die unbefristete Vollzeitstelle (EG 10 TVöD / A 11 LBesG BW) bietet einen vielseitigen Querschnittsauftrag mit großem Gestaltungsspielraum in einem neu strukturierten Team. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice runden das attraktive Paket ab. Gefordert wird ein Studium im gehobenen Verwaltungsdienst oder die Qualifikation als Verwaltungsfachwirt mit fundierten Kenntnissen im Arbeits- und Beamtenrecht. Die Stadt setzt auf ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.

Benefits und Qualifikationen

Unbefristete Vollzeitstelle in EG 10 TVöD bzw. A 11 LBesG BW
Teilzeit als Alternative möglich
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel
Kostenlose Parkplätze
Dienstradleasing
Betriebliche Gesundheitsangebote (Fitnesstraining,Betriebssport)
Unterstützung bei der Wohnungssuche
Gehalt 53.000 € bis 73.930 € brutto/Jahr (TVöD EG 10 inkl. Jahressonderzahlung)

Stellenausschreibung

Weinstadt – Gemeinsam Zukunft gestalten!

Als moderne Stadtverwaltung im Wandel begegnen wir den Herausforderungen des Fachkräftemangels und des demografischen Wandels aktiv. Für unser Haupt- und Personalamt suchen wir eine engagierte Verstärkung im Bereich Personal.

Ihre Aufgaben – abwechslungsreich und verantwortungsvoll

Bearbeitung arbeits- und tarifrechtlicher Fragestellungen sowie Mitwirkung bei Personalgewinnung und -auswahl
Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrechtlichen Angelegenheiten
Schnittstelle zum externen Abrechnungsservice, Erstellung von Auswertungen und Zuarbeit für den Personaletat
Projektarbeit

Eine Anpassung der Aufgaben ist vorbehalten.

Wir bieten Ihnen – mehr als nur einen Arbeitsplatz

Unbefristete Vollzeitstelle in Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. A 11 LBesG BW (vorbehaltlich Stellenbewertung)
Alternativ: Beschäftigung in Teilzeit
Vielseitige, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem Querschnittsamt mit großem Gestaltungsspielraum
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für fachliche und persönliche Fähigkeiten
Wertschätzendes, motivierendes Arbeitsumfeld in einem sympathischen, neu strukturierten Team
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des bürofreien Arbeitens (Homeoffice)
Attraktive Zusatzleistungen: Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel, kostenlose Parkplätze, Dienstradleasing, betriebliche Gesundheitsangebote (Fitnesstraining, Betriebssport), Unterstützung bei der Wohnungssuche

Das bringen Sie mit

Abgeschlossenes Studium für den gehobenen Verwaltungsdienst bzw. vergleichbares Bachelorstudium mit Verwaltungshintergrund (idealerweise Schwerpunkt Personal) oder Qualifikation als Verwaltungsfachwirt/in
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Beamtenrecht
Wünschenswert: Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie hohes Engagement

Interessiert? Wir freuen uns auf Sie!

Bewerben Sie sich bitte bis spätestens 08. November 2026 über unser Online-Bewerbungsportal.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unserer Stadt aktiv mit!