💡 Werden Sie Expert Product Manager (w/m/d) bei der Bundesagentur für Arbeit in Berlin – Innovative IT-Lösungen gestalten

Arbeitsumfeld

Wir gestalten die soziale Zukunft! Als operativer IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) betreibt das IT-Systemhaus am Hauptstandort Nürnberg/Fürth sowie an verschiedenen Standorten deutschlandweit mit über 100 eigenen IT-Anwendungen, 180.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese stetig weiter. Sie werden im IT-Systemhaus tariflich als IT-Architekt/-in eingestellt.

Mögliche Standorte für diese Position sind: Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Krefeld, Lübeck. Bitte teilen Sie uns im Rahmen Ihrer Bewerbung Ihren bevorzugten Standort (ggf. auch mehrere) mit.

Der Erfolg der BA hängt direkt von der Qualität ihrer IT-Services ab. Unser Bereich "Kunden" ist verantwortlich für die Neuentwicklung und die fachliche und technische Weiterentwicklung sowie für die Instandhaltung und den Betrieb von BA-spezifischen IT-Systemen für den Bereich Arbeitslosengeld. Unsere selbst entwickelte Applikation "COLIBRI" wird täglich von 20.000 Kundinnen und Kunden genutzt, was etwa 250.000 Aufrufen und ca. 1.5 Terabyte an verarbeiteten Daten entspricht.

Unser Team besteht aus rund 60 Personen mit vielfältigen Skills und Software-Entwicklungsrichtungen. Wir arbeiten mit einem modernen Tech Stack nach agilen Methoden und DevSecOps-Prinzipien. Die Aufgaben im Team sind breit gefächert und abwechslungsreich.

Als Mitglied unseres Führungsteams gestalten Sie die fachliche Weiterentwicklung der IT-Services im Bereich Arbeitslosengeld!

Offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung sind uns wichtig. In gemeinsamen Besprechungen, Workshops und Teamevents kann jeder die Zukunft unseres Teams mitgestalten.

Wenn Sie die Beschäftigung mit IT Services aus verschiedenen Blickwinkeln spannend finden und Freude daran haben, moderne IT-Lösungen für vielseitige aktuelle fachliche Fragestellungen zu entwickeln, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Flexibilität ist uns im IT-Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch im Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.

Aufgaben und Tätigkeiten

Product Manager koordinieren die Entwicklung von (auch neuen) IT-Produkten und -Lösungen. Sie erstellen Produkt Roadmaps und arbeiten eng mit Entwicklerteams, Auftraggebern und Nutzer/-innen zusammen, um Produkte zu entwickeln, die den Nutzen für die Anwender/-innen maximieren.

Zu Ihren Aufgaben gehört die Definition rollenspezifischer Zielsetzungen, die eigenständige Gestaltung und Durchführung folgender Aufgaben sowie Anleitung anderer dazu:

• Fachliche Entwicklung und Architektur von (auch neuen) Produkten, Prozessen und Dienstleistungen
• Analyse, Abstimmung und Priorisierung der Anforderungen mit Auftraggebern und Nutzer/-innen
• Koordination von Produktentwicklungsteams und -ressourcen
• Nutzenbewertung von Anforderungen
• Ausarbeitung von fachlichen Lösungsvorschlägen
• Steuerung des Produktlebenszyklus und des Produktportfolios
• Durchführung des produktspezifischen Stakeholdermanagements

In unserem Bereich übernehmen Sie die Aufgabe als Expert Product Manager. Sie priorisieren für die Einheit die einheitsweiten Anforderungen und stehen für die Funktionalität des Produktes und der Dienstleistung. Sie verantworten das Einheitsbudget und steuern die Mittelzuteilung für die fachlichen und technischen Anforderungen gemäß der geschäftspolitischen Priorität bezogen auf die Einheit.

Als Expert Product Manager stellen Sie eine enge fachliche Zusammenarbeit zwischen den Teams der IT-Verfahren sicher, ebenso das Heben von Synergien und die besten fachlichen Lösungen im Sinne einer Ende-zu-Ende-Sicht.

Sie stehen bei Bedarf als kompetente Ansprechpartner/-in für uns im Bereich, den Fachbereichen der Zentrale sowie dem Management zur Verfügung.

Voraussetzungen

• Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik)
• Langjährige einschlägige Berufserfahrung
• oder vergleichbares Profil

Sie überzeugen weiterhin durch:

• Vertiefte Kenntnisse in Produktentwicklung und -management
• Fundierte Kenntnisse in Produktlebenszyklusmanagement, Produktportfolio-Optimierung und Produktinnovation
• Vertiefte Kenntnisse der Projektplanung: Erfahrungen mit der Beratung von fachlichen Anforderern und der Umsetzung komplexer fachlicher Anforderungen
• Analytische Fähigkeiten sowie ein grundlegendes Verständnis für und Interesse an geschäftspolitischen Fragestellungen
• Fundierte Kenntnisse in der Budgetverwaltung und Steuerung der Mittelzuteilung

Wir bieten

• Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld
• Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
• Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit (www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag)
• Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt
• Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt
• Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen
• Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiter zu entwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr
• Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können

Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein:

Bei uns ist jede/-r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.

• bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/-innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.
• im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.

Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten PKW zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch unter Telefon +49 911 1795580 zur Verfügung.

Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene I TV-BA.

Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß dem SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) geprüft werden.

Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt.

Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellenausschreibung leider nicht berücksichtigt werden.

Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet die Vergabeordnung einzuhalten und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabeplattform des Bundes.

Bitte setzen Sie sich bereits im Vorfeld Ihrer Bewerbung mit der fachlich genannten Ansprechpartnerin in Verbindung.

Ansprechpartner/-in für Rückfragen: Herr Stefan Peetz, +49 911 1797619

Ansprechpartner/-in für fachliche Rückfragen: Frau Sabine Sprethuber, +49 911 1792865

Weitere Informationen finden Sie unter www.ba-it-systemhaus.de/karriere

Bitte bewerben Sie sich online mit Ihren aussagekräftigen/vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse, Zertifikate, etc.) und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Bitte fügen Sie ggf. Ihren Schwerbehindertenausweis bzw. Gleichstellungsbescheid bei.

Wenn Sie über internationale Abschlüsse verfügen, bitten wir Sie, diese anerkennen zu lassen. Bitte fügen Sie die anerkannten Dokumente Ihrer Bewerbung bei, um den Bewerbungsprozess zu erleichtern.

Bitte nutzen Sie das Bewerberportal der Bundesagentur für Arbeit unter www.arbeitsagentur.de/ba-bewerbungsportal und geben Sie in der Stichwortsuche den Referenzcode der Stellenausschreibung ein.

Mit Ihrer Registrierung haben Sie die Möglichkeit, ein Bewerberprofil zu erstellen und Ihre Bewerbungsunterlagen hochzuladen. Bei technischen Problemen unterstützt Sie unsere gebührenfreie Hotline: 0800 4555501.

Wichtig: Bitte fügen Sie Ihre gesamten Bewerbungsunterlagen in einer PDF-Datei (maximal 10 MB) zusammen.