Stichworte
Zusammenfassung
Die Hochschule für angewandte Wissenschaften Neu-Ulm sucht eine engagierte Fachkraft für die Koordination digitaler Prüfungen und die Administration von Lernmanagementsystemen im Zentrum für Digitale Lehre. In dieser zweijährig befristeten Vollzeitposition gestalten Sie Prüfungsszenarien, verwalten Moodle-Plattformen und erproben innovative Technologien für Studium und Lehre. Ihr Profil umfasst einen Hochschulabschluss, fundierte LMS-Kenntnisse sowie technisches Verständnis für digitale Lehrformate. Die Vergütung richtet sich nach TV-L Entgeltgruppe 11 (ca. 53.000–60.500 Euro jährlich), ergänzt um flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und 30 Urlaubstage. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Neu-Ulm zu besetzen, mit Bewerbungsschluss am 12.11.2026.
Benefits und Qualifikationen
- Befristung auf 2 Jahre
- TV-L Entgeltgruppe 11
- 30 Urlaubstage plus Freizeitausgleich
- Job-Sharing möglich
- Kostenfreie Parkplätze
- Gute ÖPNV-Anbindung <p><h3>Ihre Aufgaben im Überblick</h3></p> <ul> <li>Koordination und Begleitung digitaler Prüfungen – von der Konzeption über die Beratung Lehrender bis zur Weiterentwicklung von Prüfungsszenarien</li> <li>Fachliche Administration der Moodle-Plattformen: Konfiguration von Rollen, Berechtigungen, Funktionen und Plugins</li> <li>Koordination von Moodle-Upgrades, Bewertung neuer Funktionen und Durchführung von Anwendungstests in enger Zusammenarbeit mit der zentralen IT und externen Dienstleistern</li> <li>Erprobung und Einführung neuer digitaler Technologien für Studium und Lehre</li> <li>Betreuung von Anwenderinnen und Anwendern, Durchführung von Schulungen, Workshops sowie Erstellung von Dokumentationen und Anleitungen</li> </ul> <p><h3>Ihr Profil</h3></p> <ul> <li>Hochschulabschluss, vorzugsweise in digitaler Bildung, E-Learning oder Medieninformatik – oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Lernmanagementsystemen
- Moodle-Administration ist ein klarer Pluspunkt</li> <li>Begeisterung für digitale Prüfungen und innovative Lehr- und Lernformate</li> <li>Ausgeprägtes technisches Verständnis und analytische Fähigkeiten</li> <li>Idealerweise Erfahrung mit digitalen Lehr- und Prüfungstechnologien sowie KI-Anwendungen</li> <li>Selbstständige, strukturierte und kommunikative Arbeitsweise</li> <li>Erfahrungen im Hochschulbereich und Kenntnisse hochschulspezifischer Strukturen sind von Vorteil</li> </ul> <p><h3>Das erwartet Sie</h3></p> <ul> <li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Attraktive Lage direkt am Wiley-Park, kostenfreie Parkplätze und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Mensa und Nahversorgung (Supermärkte, Drogerie, Apotheke) in unmittelbarer Nähe</li> </ul>
Stellenausschreibung
Die Hochschule für angewandte Wissenschaften Neu-Ulm baut ihr Zentrum für Digitale Lehre weiter aus und sucht eine motivierte Persönlichkeit, die digitale Prüfungen koordiniert und Lernmanagementsysteme aktiv weiterentwickelt. Diese zweijährig befristete Vollzeitposition bietet Ihnen die Chance, Prüfungsszenarien zu konzipieren, Moodle-Plattformen fachlich zu administrieren und innovative Technologien für Studium und Lehre einzuführen.
Ihre Aufgaben im Überblick
- Koordination und Begleitung digitaler Prüfungen – von der Konzeption über die Beratung Lehrender bis zur Weiterentwicklung von Prüfungsszenarien
- Fachliche Administration der Moodle-Plattformen: Konfiguration von Rollen, Berechtigungen, Funktionen und Plugins
- Koordination von Moodle-Upgrades, Bewertung neuer Funktionen und Durchführung von Anwendungstests in enger Zusammenarbeit mit der zentralen IT und externen Dienstleistern
- Erprobung und Einführung neuer digitaler Technologien für Studium und Lehre
- Betreuung von Anwenderinnen und Anwendern, Durchführung von Schulungen, Workshops sowie Erstellung von Dokumentationen und Anleitungen
Ihr Profil
- Hochschulabschluss, vorzugsweise in digitaler Bildung, E-Learning oder Medieninformatik – oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Lernmanagementsystemen; Moodle-Administration ist ein klarer Pluspunkt
- Begeisterung für digitale Prüfungen und innovative Lehr- und Lernformate
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und analytische Fähigkeiten
- Idealerweise Erfahrung mit digitalen Lehr- und Prüfungstechnologien sowie KI-Anwendungen
- Selbstständige, strukturierte und kommunikative Arbeitsweise
- Erfahrungen im Hochschulbereich und Kenntnisse hochschulspezifischer Strukturen sind von Vorteil
Das erwartet Sie
- Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Option
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote
- Attraktive Lage direkt am Wiley-Park, kostenfreie Parkplätze und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Mensa und Nahversorgung (Supermärkte, Drogerie, Apotheke) in unmittelbarer Nähe
- Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Vergütung nach TV-L Entgeltgruppe 11 (ca. 53.000–60.500 Euro jährlich in Vollzeit), 30 Urlaubstagen und Freizeitausgleich für Mehrarbeit
Der Vollzeitarbeitsplatz ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet, sofern eine ganztägige Besetzung durch Job-Sharing gewährleistet ist. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.