Als People Operations Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für die Durchführung sämtlicher personaladministrativer Tätigkeiten für unsere Mitarbeiter:innen. Du bist Ansprechpartner in personalrelevanten Fragen und kümmerst dich zusätzlich um:
- Die Erstellung von Verträgen, Vertragsänderungen und sonstigen Dokumenten.
- Die Bearbeitung von On- und Offboardings, sowie die Verwaltung der Personalakten.
- Die Unterstützung bei der vorbereitenden Lohnabrechnung.
- Die Sicherstellung der arbeitsrechtlichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben.
- Die Eingabe, Aktualisierung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten.
- Die Erstellen von Statistiken und Auswertungen.
- Die Fehlzeitensteuerung / Pflege der Abwesenheiten
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer HR-Operations oder Personalabteilung (nicht in reinen Rekrutierungspositionen)
- Ein Bachelor-Abschluss in einem verwandten Fach oder gleichwertige Erfahrung in der Praxis
- Eine selbstständige Einstellung - Proaktiv, lernbereit, kooperativ und zugänglich
- Fließend in Deutsch und Business englisch
- Frühere Erfahrung mit HR-Informationssystemen wie Personio
- Versiert im Umgang mit MS Office und Google Suite-Anwendungen
- Du erkennst proaktiv Möglichkeiten zur Prozessverbesserung und arbeitest mit anderen Departments zusammen, um Verbesserungen zu entwerfen und umzusetzen
Beschleunige deine Karriere und hilf bei der Umsetzung der Energiewende, indem du dich unserem impact-getriebenen Start-up anschließt.
Wir bieten:
- Die Möglichkeit, ein entscheidender Teil eines schnell wachsenden Start-ups von Anfang an zu sein.
- Ein eng zusammenarbeitendes Team, in dem jeder eine bedeutende Auswirkung auf die Richtung des Unternehmens hat.
- Eine dynamische und flexible Arbeitsumgebung, die Ihr berufliches Wachstum und Ihre persönliche Entwicklung wertschätzt.
- Wettbewerbsfähige Vergütung, einschließlich Gehalt und Beteiligungsoptionen.
montamo revolutioniert das Handwerk!
Unser Ziel ist es, der führende Installationspartner für Wärmepumpen, Solarsysteme und Wallboxen zu werden. Wir nutzen unsere eigene Technologie, um den effizientesten Installationsprozess auf dem Markt zu garantieren und gleichzeitig höchste Qualitätsstandards beizubehalten. Wir bilden Quereinsteiger in unseren firmeneigenen Akademien aus, um einen wertvollen Beitrag zur Lösung des Fachkräftemangel im Handwerk zu leisten. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und heißen Menschen aus der ganzen Welt willkommen.
Hilf uns, die Handwerksbranche von morgen zu gestalten, und bewirb dich noch heute!
Montamo ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit, d. h. wir diskriminieren nicht aufgrund von Ethnie, Hautfarbe, Religion, Familienstand, Alter, nationaler Herkunft, Abstammung, körperlicher oder geistiger Behinderung, Gesundheitszustand, Schwangerschaft, genetischer Information, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck. Wir schätzen die Vielfalt und sind bestrebt, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen. Bitte sieh davon ab, dein Foto und Alter der Bewerbung beizulegen.