🧠 Zukunft aktiv mitgestalten: Praktikum im Bereich Recruiting & Operations (m/f/d) - Hamburg – Campusjäger by Workwise, München

Über bits&birds:
Die Besetzung von IT- und Digital-Stellen kostet Unternehmen heute viel kostbare Zeit, Energie und vor allem Geld. In Zeiten von Digitalisierung und Fachkräftemangel sind qualifizierte Kandidaten Mangelware. Damit Unternehmen den digitalen Wandel erfolgreich vorantreiben und gestalten können, müssen sie schnell & effizient die Talente finden, die 100% zu ihnen passen – fachlich, persönlich und kulturell.

Um unsere Vision "No more bad hires!" umzusetzen, vereint unsere DNA das Beste aus 2 Welten: Innovation, Schnelligkeit & Agilität eines Tech-Startups und Qualität, Vertrauen und (20 Jahre!) Erfahrung einer Executive Search Agency. Dafür schraubt jeder Einzelne aus dem Team jeden Tag an unserer selbst entwickelten, KI-getriebenen Software, die den State-of-the-Art Recruiting-Prozess auf das nächste Level hebt und unsere Kunden in jedem, noch so herausfordernden, Projekt unterstützt! Für mehr Nachhaltigkeit, Transparenz und vor allem qualitative Lebenszeit.

Wir sind seit der Gründung im Sommer 2020 fleißig gewachsen und es stehen aufregende Zeiten an, weshalb wir unser Team aus Rockstars um mehr smarte und motivierte Menschen erweitern, mit denen wir gemeinsam in Richtung unserer aller Ziele fliegen. #flylikeabird

WAS BIETEN WIR DIR?

• Spannende Projekte und Ownership für deine Aufgaben im Recruitingprozess Dynamische Startup-Atmosphäre
• Schnelle Kommunikations- und Entscheidungswege, agiles Chaos, Kolleg:innen und viel Spaß bei der Arbeit
• Home-Office Regelung, als Team lieben wir es jedoch auch beisammen zu sein Viel Entwicklungsspielraum & starke Feedbackkultur
• Übernahmemöglichkeit bei erfolgreicher Zusammenarbeit zum Werkstudent:in
• Last but not least: MacBook Pro, Tisch-Tennisplatte, Getränke, ÖPNV- Zuschuss, After Works, Team-Events und vieles mehr

WAS ERWARTET DICH?

• Entlang des gesamten HR-Prozesses unterstützt du unsere Recruiter:innen u.a. bei der Analyse von wichtigen Unternehmensfaktoren im Rahmen des Kunden-Briefings und der aktiven Multikanal-Suche nach geeigneten Kandidaten
• Anhand diverser eignungsdiagnostischer Verfahren analysierst du gemeinsam mit deinem Team fachliche Qualifikation, Verhaltensweisen, Motivation und kulturelles Mindset deiner Kandidaten
• Als Power-User unserer hauseigenen Software bist du an der Entwicklung der besten HR-SaaS-Lösung beteiligt und gestaltest mit deinen Ideen den Recruitingprozess der Zukunft nachhaltig mit
• Gemeinsam mit uns knüpfst du erste Kontakte und legst so den Grundstein für dein professionelles Netzwerk aus High-Level Kandidaten
• Du nimmst an Creative-Sessions mit allen Mitarbeitern teil, um die Company mit deinen Ideen strategisch voranzutreiben

WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN?

• Student:in im Studiengang BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbaren
• Hochmotiviert, self-driven und engagiert und hast Lust, unser Startup mit voranzutreiben
• Kommunikativ und magst den täglichen Austausch mit Menschen & liebst die Idee des “Perfect Match”
• Deinem Team, Kund:innen und Kandidat:innen gegenüber stets authentisch und offen und behandelst jeden Menschen mit Respekt
• Mind. 3 Monate am Stück verfügbar
• Aus Hamburg, Frankfurt oder München?
• Du sprichst Deutsch und idealerweise Englisch

Unser Jobangebot Praktikum im Bereich Recruiting & Operations (m/f/d) - Hamburg klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über Campusjäger by Workwise.

Bei unserem Partner Campusjäger kann man sich in nur wenigen Minuten ohne Anschreiben für diesen Job bewerben und den Status der Bewerbung live verfolgen.

Mehr Informationen zu uns und unseren Jobangeboten findet man auf unserem Unternehmensprofil bei Campusjäger by Workwise.