🏗️ Gestalten Sie als Sachgebietsleitung (m/w/d) Elektrische Anlagen die Zukunft der Landeshauptstadt München in München

Stellenbeschreibung

Gestalten Sie aktiv die Zukunft einer pulsierenden Weltstadt mit! Die Landeshauptstadt München sucht engagierte Persönlichkeiten, die sich mit ihren Fähigkeiten für über 1,5 Millionen Bürgerinnen und Bürger einsetzen möchten. Werden Sie Teil eines Teams von rund 43.000 Mitarbeitenden, die täglich für das reibungslose Funktionieren der Metropole in vielfältigen Bereichen sorgen.

In der Hochbauabteilung H8 übernehmen Sie die Leitung der Sachgebiete für elektrische und sicherheitstechnische Anlagen, einschließlich Brandmelde-, Alarmierungs- und Sicherheitsbeleuchtungssysteme sowie Fördertechnik. Ihr Verantwortungsbereich erstreckt sich über Neu-, Erweiterungs-, Umbau-, Sanierungs- und Betriebsaufgaben sämtlicher Gebäude des Referats für Bildung und Sport – von Schulen bis Kindertagesstätten – sowie aller städtischen Sportanlagen. Als Führungskraft gewährleisten Sie durch strategisches Projektmanagement die volle Wirksamkeit und Betriebssicherheit dieser Anlagen. Zudem verantworten Sie die Einhaltung von Qualitätsstandards und die konsequente Umsetzung aktueller Gesetze und Vorschriften, während Sie Stakeholder proaktiv über wichtige Projektentwicklungen informieren.

Ihr Profil:

• Ein Masterabschluss in Elektrotechnik oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung ist Voraussetzung.
• Alternativ qualifiziert eine Laufbahnbefähigung für die vierte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik.
• Auch ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Elektrotechnik oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung mit mindestens dreijähriger relevanter Berufserfahrung wird berücksichtigt. Die Gleichwertigkeitsprüfung erfolgt durch die Landeshauptstadt München.

Wir bieten Ihnen:

• Eine attraktive Vergütung nach E13 TVöD (monatlich zwischen ca. 4.900 € und 7.000 € brutto bei Vollzeit) bzw. A13, inklusive Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, betrieblicher Altersvorsorge und weiterer Zulagen.
• Förderung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum Deutschlandticket Job oder IsarCardJob sowie JobRad-Leasingoptionen.
• Ausgezeichnete Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten/Homeoffice und vielfältigen Arbeitszeitmodellen ohne Wochenend-, Schichtdienste oder Rufbereitschaft.
• Unterstützung bei der Wohnungssuche durch die Option zur Anmietung einer Werkmietwohnung.
• Familienfreundlichkeit mit reservierten Betreuungsplätzen in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten.
• Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
• Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten.