🤝 Engagierter Sozialarbeiter (m/w/d) für den Allgemeinen Sozialdienst in Leipzig gesucht!

Wir suchen Verstärkung für unser Team! Die Stadt Leipzig sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere engagierte Sozialarbeiter (m/w/d) für den Allgemeinen Sozialdienst (ASD). Die Stellen sind befristet für einen Zeitraum von 6 bis 12 Monaten im Amt für Jugend und Familie.

• Beratung und Vermittlung von passenden Unterstützungsangeboten für Kinder, Jugendliche und Familien in komplexen Lebenslagen

• Prüfung von Hinweisen auf Kindeswohlgefährdung und Einleitung geeigneter Maßnahmen zum Schutz der Kinder

• Sozialpädagogische Diagnostik und Erstellung von Stellungnahmen zu Hilfebedarfen im erzieherischen Bereich, unter Berücksichtigung des sozialen Netzwerks und der Angebote im Sozialraum

• Steuerung der Leistungen nach SGB VIII, inklusive Planung, Bewilligung, Organisation und Erfolgskontrolle

• Beratung in Fragen der elterlichen Sorge und des Umgangsrechts sowie Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren

• Zeit und Raum für Reflexion und Supervision

• Sorgfältige Dokumentation Ihrer Arbeit

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung

• Praktische Erfahrung im Allgemeinen Sozialdienst oder im Bereich der Hilfen zur Erziehung oder die Bereitschaft, sich schnell in diese Aufgaben einzuarbeiten

• Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen, insbesondere SGB VIII, SGB X und angrenzende Rechtsgebiete des BGB

• Hohe Fachkompetenz und Methodenvielfalt

• Eine wertschätzende und empathische Grundhaltung gegenüber allen Menschen

• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

• Flexibilität, Belastbarkeit und Engagement, um an wichtigen Entscheidungen mitzuwirken und Klienten zielgerichtet zu betreuen

• Entscheidungsstärke, Durchsetzungsvermögen und Konfliktlösungskompetenz

• Strukturierte Arbeitsweise und gutes Zeitmanagement

• Fähigkeit zur Selbstreflexion

• Bereitschaft zur Abdeckung der Dienstzeiten (Dienstag bis 18:00 Uhr und Donnerstag bis 16:00 Uhr)

• Führerschein Klasse B

• Nachweis über den Erhalt der Masernschutzimpfung

• Mehrere befristete Stellen in Vollzeit (39 Stunden/Woche für Tarifbeschäftigte) oder Teilzeit

• Ein jährliches Einstiegsgehalt zwischen 50.334 Euro und 57.857 Euro brutto, je nach Bewertung nach Entgeltgruppe S 14 TVöD (inklusive Jahressonderzahlung bei Vollzeit)

• Eine strukturierte Einarbeitung sowie vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, inklusive interner Schulungen und drei Tage Bildungsförderung pro Jahr

• Die Möglichkeit, sich aktiv in laufende Veränderungsprozesse und die Netzwerkarbeit einzubringen

• Flexible Arbeitszeitmodelle und eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, ohne Spät-, Nachtdienste oder Rufbereitschaft

• 30 Tage Erholungsurlaub, plus zwei Regenerations-/Entlastungstage pro Jahr

• Eine Jahressonderzahlung und zusätzliche betriebliche Altersversorgung

• Ein bezuschusstes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe

• Mental Health Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung

• Fachlicher Austausch und Vernetzung im Rahmen von Dienstberatungen

• Ein kollegiales und wertschätzendes Team, das sich auf Sie freut!

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft in unserer Belegschaft widerspiegelt. Daher sind Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität willkommen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Bitte beachten Sie, dass die Stellenbesetzung ausschließlich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung erfolgt. Daher können wir Sie im weiteren Verfahren nur berücksichtigen, wenn Sie uns entsprechende Nachweise vorlegen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:

• Bewerbungsschreiben

• Tabellarischem Lebenslauf

• Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation

• Kopien von qualifizierten Dienst-/Arbeitszeugnissen/Beurteilungen/Referenzschreiben

• Nachweis über den Erhalt zweier Masernschutzimpfungen oder Masernimmunität (erforderlich ab Geburtsjahrgang 1971)

Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren und geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 1042 an.

Bei Fragen steht Ihnen Susann Fischer, Recruiterin, unter der Telefonnummer 0341 123-7753 gern zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Unsere Arbeit ist geprägt von Respekt, Verantwortungsbewusstsein und Ergebnisorientierung – im Einklang mit unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit. Gesellschaftlich relevante Aufgaben wie Familien- oder Pflegeverantwortung oder ein Ehrenamt werden als Erfahrung berücksichtigt, sofern sie für die konkrete Aufgabe relevant sind.

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