REWE-Markt GmbH Zweigniederlassung West in Trier sucht eine engagierte Führungspersönlichkeit, die als stellvertretende Filialleitung die Marktleitung tatkräftig unterstützt und operative Verantwortung im Lebensmitteleinzelhandel übernimmt. Die Position verbindet die Steuerung von Umsatz, Kosten und Inventar mit wertschätzender Teamführung und kundenorientiertem Service. Bewerber mit kaufmännischer Ausbildung und idealerweise Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel erwartet ein unbefristetes Vollzeitverhältnis mit attraktiver Vergütung und klaren Entwicklungsperspektiven bis hin zur Selbständigkeit. Das flexible Schichtsystem von Montag bis Samstag lässt Raum für Work-Life-Balance, während interne Schulungen, Rabatte und Sonderzahlungen den Arbeitsalltag bereichern.
Deine Rolle im Team
Als stellvertretende Filialleitung stehst du der Marktleitung in der REWE Tim Schirra oHG in Trier zur Seite und übernimmst eigenverantwortlich alle anfallenden Aufgaben – inklusive der Vertretungsrolle. Du bringst Struktur in den Tagesablauf, steuerst die operative Entwicklung und sorgst dafür, dass Vertrieb, Service und Teamführung Hand in Hand gehen.
Deine Aufgaben im Überblick
- Du setzt das REWE-Vertriebskonzept um und realisierst die zugehörigen Werbe- und Verkaufsmaßnahmen
- Du steuerst Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung sowie das Qualitätsmanagement und stellst die Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben sicher
- Du erstellst Dienstpläne, stehst deinem Team mit Rat und Tat zur Seite und gehst als Vorbild voran
- Du führst wertschätzend und auf Augenhöhe – eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ist für dich selbstverständlich
- Du sorgst durch kompetente Beratung und zuvorkommenden Service dafür, dass sich Kundinnen und Kunden rundum wohlfühlen
Deine Entwicklungsperspektive
Du träumst vom eigenen Unternehmen? Mit entsprechender Praxiserfahrung und Eignung kannst du bei REWE einen Markt eigenverantwortlich übernehmen oder einen neuen Standort eröffnen – als selbständiger Kaufmann unter der REWE-Dachmarke und mit verschiedenen Kooperationsmodellen, die diesen Schritt erleichtern.
Das bringst du mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – ein Abschluss als Handelsfachwirt:in ist ein Plus
- Idealerweise Berufserfahrung als (stellvertretende) Führungskraft im Verkauf
- Leistungsmotivation, Organisationsgeschick und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Bereitschaft für ein flexibles Schichtsystem mit Einsatzzeiten von Montag bis Samstag
Das erwartet dich bei REWE
- Attraktive Vergütung plus 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und der DERTOUR Group
- Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zusätzliche Zahlungen für Bausparvertrag oder Altersvorsorge
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis für mehr Planbarkeit und Sicherheit
- Zertifizierte Unterstützung durch audit berufundfamilie – z. B. bei Pflege- und Kinderbetreuungsthemen über awo lifebalance sowie Freizeitangebote über das Deutsche Jugendherbergswerk
- Umfassende Weiterbildungsangebote: Seminare, Coachings und E-Learnings
- Interne Veranstaltungen wie Jubiläen und Teamevents für unvergessliche Momente im Team
Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Dann bewirb dich trotzdem – wir prüfen deine Unterlagen individuell.