Auf einen Blick
- Start
- ab sofort
- Arbeitszeit
- Vollzeit, Teilzeit
- Zeitarbeit
- nein
- Arbeitsort
- 77694 Kehl, Baden-Württemberg
- Geprüft
- an der Quelle am 23.10.2026
Stichworte
Zusammenfassung
Die Diakonie Kork in Kehl sucht eine engagierte Schulleitung für ihre Fachschule für Sozialpädagogik, die ab 2027/28 um eine Erzieherausbildung erweitert wird. In dieser unbefristeten Position (80–100 %) übernehmen Sie die strategische und pädagogische Führung beider Ausbildungen und gestalten aktiv die Schulentwicklung im Bildungsraum für inklusive Pädagogik und Pflege. Neben der Leitungsrolle unterrichten Sie kompetenzorientiert und begleiten Fachschülerinnen in der Praxis. Die Vergütung richtet sich nach TVöD Bund mit kirchlicher Zusatzversorgung, ergänzt durch attraktive Benefits wie Businessbike, Langzeitarbeitskonto und Entgeltumwandlung. Voraussetzung sind ein Studium in Kindheitspädagogik, Lehrbefähigung für Sek I und II sowie die Mitgliedschaft in einer christlichen Religionsgemeinschaft.
Benefits und Qualifikationen
- TVöD-Bund-Vergütung
- Kirchliche Zusatzversorgung
- Businessbike
- Langzeitarbeitskonto
- Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss
- Zuschuss Kinderbetreuung
- Mitgliedschaft in christlicher Religionsgemeinschaft erforderlich
- Lehrbefähigung Sek I und II
Stellenausschreibung
Der Bildungsraum für inklusive Pädagogik und Pflege der Diakonie Kork bildet seit September 2026 Schülerinnen im Einjährigen Berufskolleg für Sozialpädagogik aus. Ab dem Schuljahr 2027/28 erweitert sich das Angebot um die Erzieherausbildung. Für die Betreuung beider Bildungsgänge suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die die Fachschule für Sozialpädagogik mit Weitblick und Herz führt – unbefristet, in einem Umfang von 80 bis 100 %.
Ihre Aufgaben:
- Übernahme der Leitungs- und Führungsaufgaben an der Fachschule für Sozialpädagogik
- Engagierte Mitwirkung im fachbereichsübergreifenden Schulleitungsteam
- Aktive Mitarbeit bei Schulentwicklungsprozessen des gesamten Bildungsraums
- Kompetenzorientierter Unterricht in einschlägigen Handlungsfeldern sowie Praxisbegleitung
- Weiterentwicklung der inhaltlichen und strategischen Ausgestaltung der Erzieher*innenausbildung
- Mitwirkung bei der Personalführung und -entwicklung
- Eigenverantwortliche Kommunikation, Vernetzung und Zusammenarbeit mit dem Kollegium sowie Kooperationspartner*innen
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Studium in Kindheitspädagogik oder vergleichbarer Abschluss
- Lehrbefähigung für Sek I und Sek II
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
- Freude am Unterrichten und an der Begleitung unserer Fachschüler*innen
- Affinität zur kreativen Unterrichtsgestaltung und zur Nutzung digitaler Medien
- Mitgliedschaft in einer christlichen Religionsgemeinschaft
Wir bieten:
- Ein Unternehmen mit personenzentriertem Leitbild
- Ein interessantes Aufgabenfeld mit weitreichenden Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
- Vergütung nach TVöD Bund in Verbindung mit kirchlichem Arbeitsrecht der evangelischen Landeskirche in Baden
- Kirchliche Zusatzversorgung
- Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschüsse zur Kinderbetreuung und Unterstützung bei der Pflege Angehöriger
- Entgeltumwandlung mit lukrativer Arbeitgeberbezuschussung
- Langzeitarbeitskonto mit individueller Gestaltungsfreiheit
- Innerbetriebliches Gesundheitsmanagement
- Businessbike
- Altersteilzeit
- Zuschuss zum Jobticket
Wir erwarten eine hohe fachliche Qualifikation, Engagement, Identifikation mit christlichen Grundwerten und die Bereitschaft zur Teamarbeit. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.