Avertim ist eine unabhängige, europaweit tätige Unternehmensberatung mit ca. 300 Beraterinnen und Berater. Seit unserer Gründung 2007 in Brüssel unterstützen wir unsere Kunden erfolgreich bei der optimalen Strategieumsetzung in Organisationen und Prozessen, sowie beim innovativen Technologie-Einsatz zur Performance-Verbesserung. Wir verwirklichen die Ideen und Projekte unserer Kunden durch ein tiefes Verständnis der strategischen Geschäftsvorteile in Verbindung mit einer lösungsorientierten, pragmatische Arbeitsweise unter Einhaltung der komplexen regulatorischen Anforderungen der Gesetzgeber und internationalen Aufsichtsbehörden.
In Deutschland liegt unser Beratungsfokus auf der Pharma-, Medizintechnik- und Biotechnologie-Industrie, sowie der chemischen Industrie. Für unsere Niederlassung in Frankfurt am Main suchen wir Sie als (Senior) Project Manager Life Sciences & Chemicals (m/w/d).
Ihre Verantwortlichkeiten
- Projektleitung: Planung, Steuerung und Controlling von einem oder mehrerer Projekte, internes und externes Reporting
- Mitarbeit bei der Projektakquisition bis zum Projektabschluss
- Kompetenzausbau im Projektmanagement sowie in den Prozessen und Complianceanforderungen der Pharma-, Medizintechnik- und Chemieindustrie
- Übernahme von Account-Verantwortung sowie Mitarbeiter- und Teamführung
Ihr Profil
- Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium, Wirtschaftsingenieurwesen, Bioinformatik, o.ä.
- Berufserfahrung in der Pharma-, Medizintechnik-, oder chemischen Industrie, oder bei in diesen Branchen tätigen Unternehmensberatungen
- Fundierte Erfahrungen mit Projektmanagement-Methoden und -Tools, idealerweise mit entsprechender Zertifizierung (PMI, Prince2, o.ä.)
- Belastbarkeit und Kundenorientierung
- Kenntnisse über gängige regulatorische Richtlinien, Digitalisierungstrends und (IT-) Technologien in Life Sciences & Chemicals
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Reisebereitschaft
- Teamworker
Was wir bieten
- Abwechslungsreiche Herausforderungen in einem menschenorientierten, jungen Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
- Regelmäßige Coachings, Schulungen und Zertifizierungen zur Entwicklung Ihrer Karriere
- Flexible Arbeitszeiten in einer moderne Büroumgebung inklusive mobiler Arbeitsmodelle
- Kompetitives Vergütungspaket in einer unbefristeten Festanstellung