für unseren Geschäftsbereich Qualitätsmanagement
Stellenanteile: 60% klinische Pflege und 40% Tätigkeit im Qualitätsmanagement
für unseren Geschäftsbereich Qualitäts- und klinisches Risikomanagement Wir überzeugen Sie mit:
- der Herausforderung sowohl in der Pflege als auch im Qualitätsmanagement zu
arbeiten - Einstieg in ein spannendes Themenfeld im Gesundheitswesen und innovative Teams
- Vergütung gemäß TVöD -K (EG 11) und betrieblicher Altersvorsorge sowie Jahressonderzahlung
- ergebnisgerechte Gleitzeitregelung
- Wertschätzendes Arbeitsklima in einem sich gegenseitig kollegial beratenden Team mit klaren und
- interessanten Verantwortungsbereichen jedes Einzelnen
- Kantine auf dem Campus mit vergünstigten Mitarbeiterpreisen
- Sport- und Präventionsangebote
- einen attraktiven Arbeitsplatz im Zentrum von Potsdam
Deshalb passen Sie zu uns:
- abgeschlossene Pflegeausbildung
und mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege - idealerweise abgeschlossenes Studium (min. Bachelor) der Pflege- und/ oder Gesundheitswissenschaften oder vergleichbar
- gern mit Führungserfahrung als pflegerische Leitung im Krankenhaus
- vorteilhaft fundierte Berufserfahrung im Gesundheits- und Krankenhauswesen, im Qualitäts- und Risikomanagement, in der evidenzbasierten und kennzahlgesteuerten Pflege und Medizin
- Interesse an der Arbeit im Qualitätsmanagement und in der Pflege
- Verständnis für die Bedeutung von Patientensicherheit und -zufriedenheit
- Fähigkeit, komplexe Prozesse zu verstehen und zu analysieren sowie effektive Maßnahmen zur Verbesserung der Qualität abzuleiten
- arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungs- sowie ergebnisorientiert
- übernehmen gern ein hohes Maß an Eigenverantwortung und sind diplomatisch durchsetzungsfähig
- verfügen über eine interdisziplinäre Kommunikationskompetenz
- denken und handeln Patienten- und Dienstleistungsorientiert
- Interesse an der Mitarbeit in einem multiprofessionellen, engagierten und motiviertem Team
- geübter im Umgang mit der Standard-IT eines qualitätsbezogenen Arbeitsplatzes
Sie verstärken uns hier:
- Schnittstelle zwischen der Pflege und dem Qualitätsmanagement
- Zusammenarbeit mit allen Abteilungen im Krankenhaus
Mitarbeit in der Pflege
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und evidenzbasierten Versorgung und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten
- direkte klinische Praxis: die strukturierte Einschätzung und Betreuung von Patientinnen und Patienten
- Information, Beratung, Unterstützung und Begleitung von Patientinnen und Patienten und ihrer Angehörigen in der direkten klinischen Versorgung
- Einbeziehung von aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen in den Pflegeprozess der Station
- Implementierung von Leitlinien und Expertenstandards entsprechend des Praxisentwicklungskonzeptes
- Entwicklung von relevanten Fragestellungen, Literaturrecherchen und Transfer themenspezifischer Neuerungen und Versorgungskonzepte, verbunden mit kontinuierlichen Evaluationen der pflegerischen Handlungen
- Enge Zusammenarbeit und Kooperation mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen
- Enge Zusammenarbeit mit der Leitung Praxisentwicklung und den Pflegewissenschaftler:innen
Mitarbeit im Qualitätsmanagement
- Entwicklung, Kommunikation, Anwendung und Evaluation von Verfahrensanweisungen,
- Prozessbeschreibungen, Standards und klinischen Behandlungspfaden in enger Abstimmung mit den
- jeweils Betroffenen und Umsetzung im Dokumentenlenkungssystem
- Erarbeitung von Konzepten, Analysen und Präsentationen sowie deren Vorstellung intern
- Überwachung, Bewertung und Verbesserung der Qualität der Versorgung von Patienten
- Planung und Durchführung von Schulungen und Workshops
- Übernahme der Verantwortung für ein oder mehrere Themenbereiche
- Mitwirkung an Projekten zur Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
Erste Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Frasa, Teamleiter Qualitäts- und klinisches Risikomanagement, unter der Telefonnummer: 0331. 241 - 3 4057.
Die Stelle ist befristet gemäß § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich direkt online: bewerberportal.gesundheitsparkevb.de
Schwerbehinderte (m/w/d) werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte beachten Sie, dass als Einstellungsvoraussetzung für alle nach 1970 Geborene ein
Nachweis der Masernimmunität bzw. Masernschutzimpfung vorliegen