Stichworte
Zusammenfassung
IMR Innovative Metal Recycling GmbH in Krefeld sucht eine/n Baggerfahrer/in (m/w/d) in Vollzeit, die/der das Team im nachhaltigen Metallrecycling aktiv unterstützt. Die Position verbindet die Bedienung von Baggern mit der Beschickung von Verarbeitungsaggregaten sowie der Sortierung und Kontrolle von Ein- und Ausgangsmaterial. Gefordert wird ein Baumaschinenführerschein; Vorkenntnisse im Metallbereich sind von Vorteil. Das Unternehmen bietet ein sicheres Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten Branche, ergänzt durch betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wer Freude an praktischer Arbeit im Recycling hat und Teil eines wertschätzenden Teams werden möchte, findet hier eine sinnstiftende Aufgabe mit langfristiger Perspektive.
Benefits und Qualifikationen
- Baumaschinenführerschein erforderlich
- Betriebliche Altersvorsorge
- Job-Rad
- Fort- und Weiterbildung mit Kostenübernahme
- Betriebliche Krankenkasse
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Teamevents
Stellenausschreibung
IMR Innovative Metal Recycling zählt zu den führenden Unternehmen im nachhaltigen Metallrecycling. Über moderne Verarbeitungsaggregate werden Metallverbunde zerkleinert, sortiert und zurück in den Wertstoffkreislauf geführt – ein aktiver Beitrag zum Rohstoffschutz und zum Umweltschutz.
Zur Verstärkung des Teams in Krefeld suchen wir ab sofort eine/n Baggerfahrer/in (m/w/d) in Vollzeit.
Ihr Profil
- Baumaschinenführerschein
- Vorkenntnisse im Metallbereich wünschenswert
Ihre Aufgaben
- Be- und Entladen von Fahrzeugen
- Beschickung der Verarbeitungsanlagen
- Sortierung und optische Kontrolle von Ein- und Ausgangsmaterial
- Allgemeine Lagerarbeiten nach Einweisung
- Wartungs- und Reinigungsarbeiten am Bagger
- Meldung von Störungen und Defekten an den Vorgesetzten
- Sauberhaltung aller Lagerplätze
Das bieten wir Ihnen
- Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Kostenübernahme von Lernbedarfsmitteln
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit starkem Teamspirit
- Regelmäßige Teamevents
- Betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenkasse
- Job-Rad
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