Die Ruhrfestspielstadt Recklinghausen bietet eine attraktive Position für engagierte Verwaltungsexperten im Bereich Ordnungswidrigkeiten. In der Bußgeldstelle übernehmen Sie eigenverantwortlich die Bearbeitung von Verkehrsverstößen sowie die Kommunikation mit Gerichten und Anwälten. Neben einem krisensicheren Arbeitsplatz profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und modernen Homeoffice-Möglichkeiten. Nutzen Sie die Chance auf eine unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst mit exzellenten Tarifleistungen.
Die Ruhrfestspielstadt Recklinghausen ist mit ihren 120.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ein dynamisches Zentrum für Handel, Kultur und Dienstleistungen im Kreis Recklinghausen. Für den Fachbereich Bürger- und Ordnungsangelegenheiten wird ab sofort eine engagierte Verstärkung gesucht.
Ihre Aufgaben bei uns
- Eigenverantwortliche Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten im fließenden und ruhenden Straßenverkehr inklusive der rechtlichen Entscheidung über Einsprüche
- Professioneller Schriftverkehr mit Anwälten sowie Gerichten und Gewährung der Akteneinsicht
- Abwicklung von Abschleppmaßnahmen und Einleitung rechtlicher Verfahren wie der Erzwingungshaft
- Präzise Auswertung von Beweismitteln, Messdaten und Erstellung relevanter Statistiken
- Durchführung von Beschaffungs- sowie Vergabeverfahren
- Betreuung, Einrichtung und Pflege von IT-Systemen und technischen Geräten
- Zentrale Ansprechperson für Kolleginnen, Kollegen und Vorgesetzte innerhalb der Bußgeldstelle
Das bringen Sie mit
- Laufbahnbefähigung für die zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (vormals gehobener Dienst) der Kommunalverwaltung oder
- Erfolgreich absolvierter Verwaltungslehrgang II (Angestelltenlehrgang II) oder
- Stadtinspektoranwärterinnen und -anwärter, die ihren Vorbereitungsdienst im Jahr 2026 abschließen
- Praktische Erfahrung in der Kommunalverwaltung ist von Vorteil
- Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten der Ordnungsbehörde
Das bieten wir Ihnen
Freuen Sie sich auf einen krisensicheren und zukunftssicheren Arbeitsplatz in zentraler Lage. Wir unterstützen Sie aktiv bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Option zum mobilen Arbeiten im Homeoffice. Neben einer leistungsorientierten Bezahlung nach TVöD (EG 9c) bzw. A 10 LBesG NRW erwarten Sie strukturierte Pre- und Onboarding-Angebote.
Chancengleichheit und Vielfalt sind feste Bestandteile unserer Personalpolitik. Bewerbungen aller qualifizierten Personen sind ausdrücklich erwünscht.