📈 Arbeitswelt HealthCare: Operations- Technische Assistenz (m/w/d) gesucht – Standort: Hannover

Für unsere renommierten Kundenunternehmen suchen wir stets nach motivierten und engagierten Mitarbeitern, die bereit sind, neue Herausforderungen anzunehmen und in verschiedenen Branchen ihr Wissen und ihre Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Egal, ob Sie am Beginn Ihrer Karriere stehen oder bereits über umfangreiche Berufserfahrung verfügen – bei Arbeitswelt finden Sie eine Vielzahl an Möglichkeiten, um Ihren nächsten beruflichen Schritt zu gehen.

Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Zukunft gestalten. Entdecken Sie jetzt unsere aktuellen Jobangebote und werden Teil eines dynamischen und unterstützenden Teams, das Sie in jeder Phase Ihrer beruflichen Entwicklung begleitet.

Standort: Hannover
Anstellungsart(en): Minijob, Vollzeit Stellenbeschreibung:

Arbeitswelt HealthCare ist Ihr Partner in der Personaldienstleistung mit einer klaren Mission: Wir verbinden Operations- Technische Asstistenzen ((OAT) m/w/d) mit erstklassigen Einsatzmöglichkeiten in führenden Gesundheitseinrichtungen. Unser Ziel ist es, durch flexible Arbeitsmodelle sowohl die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter zu fördern als auch den Bedarf unserer Kundenunternehmen optimal zu decken.

• Vorbereitung der Operationssäle und Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der medizinischen Geräte
• Assistenz bei chirurgischen Eingriffen
• Sterilgutversorgung und -management
• Postoperative Nachbereitung der Instrumente und Geräte
• Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsstandards

• Abgeschlossene Ausbildung als Operations-Technischer Assistent/in (OTA) oder Fachpfleger/in für Operationsdienst (m/w/d)
• Berufserfahrung im Operationsdienst wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
• Hohe Fachkompetenz und Zuverlässigkeit
• Teamfähigkeit und Belastbarkeit
• Engagement und Interesse an der Weiterentwicklung Ihrer fachlichen Kompetenzen

• Vollzeitarbeit mit 152 Stunden monatlich.
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem sicheren Unternehmen zum Aufbau einer langfristigen und guten Zusammenarbeit
• Garantielohn – fortlaufendes Gehalt, auch ohne Einsatz.
• Zusatzvergütungen:
  • 100% an Feiertagen
  • 50% an Sonntagen
  • 25% für Nachtarbeit, Samstagsarbeit und Überstunden
• 30 Urlaubstage jährlich und zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Flexibilität bei den Arbeitszeiten und Wunschschichten.
• Einsätze in Ihrer Umgebung.
• Mitspracherecht bei der Dienstplanung (Vereinbarkeit von Familie & Beruf);
• 24/7 persönlicher Kontakt für Ihre Anfragen und Problembehandlung.
• Erstattung von Fahrtkosten oder Übernahme der Kosten für ein Monatsticket.
• Dienstwagen, inkl. Tankkarte und Privatnutzung (falls erforderlich).
• Jobrad-Angebot für Sie und z.B. Ihren Partner.
• Zugang zu Weiterbildungen und Lernmaterialien.
• Zuschuss zu Sport und Präventionsmaßnahmen
• Und vieles mehr!

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• Daten überprüfen - fertig!

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