Stellenausschreibung
DEINE MISSION
Wir brauchen jemanden, der geile Ideen aus dem Ärmel schüttelt und Content in Lichtgeschwindigkeit erstellt – alles mit dem Handy! Du musst ein Game-Changer in unserem hausinternen Kreativteam sein, mit abgefahrenen Techniken begeistern und die Filmwelt überraschen. Fotografie, Videografie und Motion Design? Klar, musst du beherrschen und es so aussehen lassen, als wäre es ein Klacks.
Verbinde dich mit unserem Squad von kreativen Genies, Marketers und Social-Media-Magiern, und zusammen werden wir abgefahrene Inhalte zaubern, die bei unserer Zielgruppe durch die Decke gehen. Wir können es kaum erwarten, deine Skills in Aktion zu sehen!
Was tust du hier genau?
- Du entwicklst und realisierst kreative Konzepte und Inhalte, die von TikTok und Youtube Shorts inspiriert sind, und konzentrierst dich dabei auf kulturell progressive und zeitgeistige Themen.
- Du nutzt dein Handy, um Ideen zu entwickeln, Konzepte zu erstellen, zu filmen und schnell qualitativ hochwertige Inhalte zu erstellen.
- Du zeigst ein ausgeprägtes Verständnis für visuelle- und Storytelling-Techniken, um fesselnde und ansprechende Inhalte zu erstellen.
- Du entwickelst Scroll-Stopper und innovative Ideen im Bereich des Filmemachens und nutzt visuelle Techniken, um die Aufmerksamkeit deiner Zielgruppe zu erregen und zu halten.
- Du verfügst über fortgeschrittene Fähigkeiten in den Bereichen Fotografie, Videografie und Motion Design.
- Du legst großen Wert auf die Entwicklung von Konzepten und stellst sicher, dass die Ideen für die Inhalte mit den Markenzielen und dem Messaging übereinstimmen.
- Du arbeitest mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, darunter Creative, Marketing und Social Media, um Inhalte zu erstellen.
DAS MACHT DICH AUS
- Du verfügst über mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Content Creator/DOP/Video Creator/Social Creator/Mobile Creator.
- Ein spannendes und vielfältiges Portfolio ist ein großer Pluspunkt.
- Du hast hohe Ansprüche an visuelle und Social Trends.
- Du besitzt Kenntnisse in klassischen Videoproduktionstechniken (FX3, DaVinci & AE) und Arbeitsabläufen.
- Dein Deutsch ist auf Muttersprachlerniveau, und dein Englisch ist gut.
(WH)yfood?
- Sicherheit und trotzdem Wachstum? Kein Thema. Denn, wir sind sehr stolz auf unser profitables Wachstum, welches uns bereits jetzt zu einer gesettelten und bekannten Lifestylebrand macht, die dir einen sicheren Arbeitsplatz bieten kann.
- yfood goes international. Deutschland ist zwar unsere Homebase trotzdem haben wir mit unsern internationalen Märkten ein dynamisches und kunterbuntes Umfeld geschaffen, an dem viele spannende Themen auf dich warten.
- Wir fördern Chancengleichheit und schätzen Vielfalt. Wir verpflichten uns, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen.
- Urlaub ist wichtig. Daher erhältst du bei uns 30 Tage bezahlten Urlaub im Jahr.
- Agility is key. Daher arbeiten wir in einem hybriden Arbeitsmodell und bieten dir die Möglichkeit mit Workation aus dem EU-Ausland zu arbeiten.
- yfood cares. Mit einer subventionierten Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass kannst du dir für nur 29€ im Monat Gutes tun. Dazu bieten wir im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements Workshops und Aktionen an (z.B. Schrittechallenge für den guten Zweck) an.
- Weg vom Fleck. Wir steuern 30€ zu deinem ÖPNV-Ticket bei und bieten dir über JobRad die Möglichkeit, vergünstigt ein Fahrrad zu leasen.
- Trainiere deine Geschmacksnerven. Bei uns ist jeder der Lust hat Teil unseres Sensory-Teams. Probiere also neue Produkte, Sorten oder Geschmäcker vor allen anderen. Ansonsten gibt es so viel yfood wie du tragen kannst, natürlich auch für dich gratis.
- Als Start-Up hat man oft mit Klischees zu kämpfen. Manche sind aber auch wahr. Daher gibt es bei uns natürlich auch einen Obstkorb, deinen gratis Koffein-Kick oder das stille Wässerchen.
- B Corp is king. Wir sind seit kurzem B Corp zertifiziert! Damit dürfen wir uns jetzt offiziell in eine Runde von Unternehmen einreihen, die alle hohe soziale und ökologische Standards erfüllen.
- Come as you are. Ob im Anzug oder Einhorn-Onesie. Einen Dresscode kennen wir nicht.
KONTAKT
Marlis Hiegemann
Senior Talent Acquisition Manager