🤝 Diakonische Leipziger gGmbH sucht Verstärkung: Ergotherapeut/in / Heilerziehungspfleger/in als Gruppenhelfer/in für Förderung und Betreuung (m/w/d) in Leipzig

Die Diakonische Leipziger gGmbH verstärkt ihr Team in der Abteilung Förderung und Betreuung am Standort Eichlerstraße 2, 04137 Leipzig. Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Dienstbeginn am 15.09.2025 in Teilzeit (35 Wochenstunden) und unbefristet.

Die Diakonie am Thonberg ist Träger einer anerkannten Werkstatt für behinderte Menschen (WfbM), betreibt eine Beratungsstelle für Persönliches Budget und bietet Förderung, Betreuung sowie Unterstütztes Wohnen für Menschen mit Behinderung.

In unserer Abteilung "Förderung und Betreuung" werden 40 erwachsene Menschen mit schweren geistigen, körperlichen sowie Mehrfachbehinderungen individuell gefördert. Unser Team besteht aus 18 engagierten Mitarbeitenden.

Weitere Infos finden Sie unter: www.dat-lei... [Vollständig anzeigen]

Ihre Aufgaben

• Übernahme von Tätigkeiten in der Abteilung Förderung und Betreuung gemäß § 219 (3) SGB IX.
• Betreuung von Menschen mit Behinderung und sehr hohem Unterstützungsbedarf durch individuelle Tagesstrukturierung.
• Mitwirkung bei der Planung und Durchführung heilpädagogischer Förderung im kreativen, hauswirtschaftlichen, motorischen und kognitiven Bereich.
• Assistenz bei der Pflege, Unterstützung bei der Selbstversorgung der Klienten und Förderung ihrer Selbstständigkeit im Bereich der Aktivitäten des täglichen Lebens.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in bzw. Heilerziehungspfleger*in.
• Zuverlässigkeit, Flexibilität und ausgeprägte soziale Kompetenz.
• Physische und psychische Belastbarkeit.
• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung von Vorteil.
• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen im Fachbereich.
• Identifikation mit dem diakonischen Profil der BBW-Leipzig-Gruppe.

Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen

• Attraktives Bruttojahresgehalt: ca. 38.500 € - 44.000 € bei Vollzeit/ 39 Wochenstunden, Einstufung erfolgt nach Prüfung der anrechnungsfähigen Zeiten beruflicher Tätigkeit der letzten 10 Jahre vor Einstellung (§15 AVR Sachsen).
• Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) Diakonie Sachsen.
• Betriebliche Altersvorsorge, Beihilfen und Zuwendungen, Kinderzuschlag bei Kindergeldbezug.
• 39-Stunden-Woche, 31 Tage Jahresurlaub, Urlaub bereits in der Probezeit, Freistellung an Heiligabend und Silvester (Freizeitausgleich bei Dienstplan).
• Flexible Dienstplanregelung, Sabbatical-Möglichkeit.
• Umfassendes Qualifizierungs-, Fort- und Weiterbildungsangebot mit kostenfreien Fortbildungstagen, Chance auf berufliche Weiterentwicklung.
• Kollegiales und aufgeschlossenes Arbeitsklima mit hoher Fachlichkeit.
• Ein diakonisches Leitbild, Fokus auf Nachhaltigkeit und Ökofairness.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und verschiedene Freizeit-Sportgruppen.
• Jobticket (LVB), Jobrad, kostenfreie Nextbike-Nutzung, Dienstfahrzeug-Pool.
• Vergünstigtes Mittagessen in eigenen Kantinen.
• Bevorzugte Berücksichtigung von Mitarbeitenden-Kindern in BBW-Kindertagesstätten.

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