🏡 Bereichsleitung Kinder- und Jugendhilfe (m/w/d) – SOS-Kinderdorf Berlin

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine angesehene Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen bundesweit und etwa 4.800 Mitarbeitenden.

Das SOS-Kinderdorf Berlin engagiert sich mit seinen Angeboten für Kinder, Familien, Jugendliche und Erwachsene im Bezirk Mitte. Wir engagieren uns ganzheitlich in der Arbeit mit Kinderdorffamilien, der Kita-Betreuung, im Familienzentrum/Mehrgenerationenhaus und in der interkulturellen Beratung. Jugendlichen und Erwachsenen bieten wir berufliche Orientierung, Ausbildung und Qualifizierung. In unseren schulbezogenen Angeboten unterstützen wir Kooperationsschulen mit Schulsozialarbeit sowie Förderung und Betreuung im offenen und gebundenen Ganztag. Das SOS-Kinderdorf Berlin hat sich zum Ziel gesetzt, mehr Arbeitsplätze für Menschen mit Beeinträchtigungen zu schaffen.

Für unsere Kinderdorffamilien und Wohngruppen im SOS-Kinderdorf Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pädagogin (m/w/d) / Sozialpädagogin (m/w/d) als Bereichsleitung für stationäre Angebote und Kita
in unbefristeter Anstellung, Vollzeit (38,5 Std./Wo.)

In unseren Kinderdorffamilien und Wohngruppen im SOS-Kinderdorf Berlin bieten wir Kindern und Jugendlichen ein liebevolles, familienähnliches Umfeld und begleiten sie pädagogisch bedarfsorientiert durch individuelle Förderung beim Heranwachsen. Als Bereichsleitung tragen Sie in enger Zusammenarbeit mit einer weiteren Bereichsleiterin die pädagogische, wirtschaftliche und personelle Verantwortung für den Bereich der stationären Angebote sowie für dessen pädagogische Weiterentwicklung, die Umsetzung von Beteiligung und den Kinderschutz. Das Angebot ist in unser Verbundsystem eingebettet und wird vom internen Fachdienst unterstützt.
Neben dem stationären Bereich verantworten Sie als Bereichsleitung die Inklusionskita der Einrichtung mit 80 Plätzen. Dies geschieht in enger Kooperation mit der Kita-Leitung. Die Kita arbeitet altersgemischt nach dem "offenen Konzept".
Zudem gehört die vorschulische Sprachförderung mit 14 Kindern zu Ihren Aufgaben.

• Qualitätssicherung und -entwicklung für die verantworteten Bereiche (Initiierung und Begleitung regelmäßiger Qualitätsentwicklung gemäß GAB-Verfahren)
• Aktive Entwicklung und Umsetzung der Schutzkonzeption für die Einrichtung
• Konzeptionsarbeit
• Etatplanung und Budgetverantwortung (jährliche Etatplanung, Erstellung von Budgets, Antrags- und Berichtswesen gegenüber den Auftraggebern)
• Kooperation und Vernetzung mit allen relevanten Partnern (Jugendämtern, Senatsverwaltungen, Freien Trägern, Fachöffentlichkeit etc.)
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Gesamteinrichtung
• Wahrnehmung von öffentlichkeits- und fachöffentlichkeitsrelevanten Repräsentationsaufgaben
• Organisation und Durchführung von Teamsitzungen und Fachtagen
• Kooperative Zusammenarbeit im Leitungsteam mit Einrichtungsleitung und Bereichsleitungen (Teilnahme an wöchentlichen Teamsitzungen sowie an Klausurtagen auf der Leitungsebene)
• Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz

• Sie haben einen Hochschulabschluss als Pädagoge*in oder Sozialpädagoge*in oder einen gleichwertigen Studienabschluss
• Sie bringen Berufs- und Leitungserfahrung mit und besitzen fundierte Kenntnisse im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe sowie in der Sozialgesetzgebung (insbesondere SGB VIII)
• Idealerweise haben Sie Erfahrung in der stationären Jugendhilfe
• Ein wertschätzender und kooperativer Führungsstil ist für Sie selbstverständlich.
• Ein reflektiertes, professionelles Handeln, Lösungsorientierung und Offenheit für Neues gehören zu Ihrer Arbeitsweise
• Sie besitzen einen inklusiven und ressourcenorientierten Blick
• Sie haben ein großes Herz für Kinder, Interesse an anderen Menschen und anderen Lebensentwürfen
• Sie verfügen über organisatorische, soziale und kommunikative Kompetenz
• Ein wirtschaftlicher Blick und nachhaltiges Denken zeichnen Sie aus
• Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell