💼 Verstärkung gesucht: Mitarbeiter*in Verwaltung (w/m/d) bei TÜV Rheinland Group in Wuppertal

Allgemeine Informationen

Mobilität bedeutet Freiheit. Der Unternehmensbereich Mobilität von TÜV Rheinland sorgt für ein funktionierendes Mobilitätsangebot und mehr Sicherheit im Verkehr. Unsere Experten entwickeln ganzheitliche Lösungen für alle Verkehrssysteme und Verkehrsträger – von der Straße über die Schiene bis hin zur Luft. Wir gewährleisten eine sichere Inbetriebnahme und Betreibung über die gesamte Einsatzdauer.

Die Anforderungen der mobilen Gesellschaft erfordern ein übergreifendes Mobilitätsangebot, das allen Mitgliedern der Gesellschaft gerecht wird. TÜV Rheinland Mobilität bietet umfassende Lösungen, die alle Aspekte berücksichtigen, um einen sicheren Betrieb über die gesamte Einsatzdauer zu gewährleisten. Unser Ziel ist es, die Sicherheit im Verkehr zu erhöhen.

Am Raukamp 14-16
42111 Wuppertal

Als internationaler Dienstleistungskonzern streben wir ein Arbeitsumfeld an, in dem sich alle unsere Beschäftigten sicher und wohlfühlen und gerne ihr Bestes geben. Ein offenes und respektvolles Miteinander über alle Länder, Kulturen und Lebensstile hinweg ist uns wichtig. Rund 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erbringen an 500 Standorten rund um den Globus mehr als 2.500 Dienstleistungen. Unsere Arbeit findet sich überall wieder: in geprüften Aufzügen, zertifizierten Spielwaren, Beratungen und Trainings. Unsere internationalen Teams setzen seit vielen Jahren Standards in puncto Sicherheit, Qualität und Effizienz.

Wir schätzen Vielfalt – und übernehmen Verantwortung

Unsere Fachkräfte schätzen das vielseitige Portfolio, die spannenden Aufgaben und den Wert ihrer Arbeit für Mensch, Umwelt und Technik. Wir schätzen unsere Fachkräfte für ihr Know-how, ihren Einsatz und ihre unterschiedlichen Persönlichkeiten und Werdegänge. Professionalität, Verantwortungsgefühl, Offenheit, Wachstum und Kollegialität prägen unsere Unternehmenskultur. Wir fördern Respekt im Umgang miteinander und haben uns verpflichtet, nach den Prinzipien der UN-Initiative Global Compact zu handeln, Korruption zu bekämpfen und uns für Menschenrechte, Arbeitsnormen und Umweltschutz einzusetzen. Wir engagieren uns in Netzwerken und Projekten, die für Vielfalt und Gleichberechtigung einstehen, und bieten ein breites Angebot zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, damit unsere Beschäftigten gesund, motiviert und unter optimalen Bedingungen arbeiten können.