Starte jetzt als Erzieher*in (m/w/d) bei Stadt Leichlingen und starte deine Karriere

Die Blütenstadt Leichlingen – ca. 29.000 Einwohner*innen –
sucht für ihr Amt für Kinder, Jugend und Familie
zum 01.12.2024

eine/n Erzieher*in / pädagogische Fachkraft (m/w/d)

in Elternzeitvertretung

mit 34 Stunden
befristet bis zum 17.07.2026
Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE

für unsere städtische Einrichtung Kindertagesstätte am Förstchen mit derzeit 80 Kindern (1-6 Jahren).

In der Blütenstadt Leichlingen – zwischen Köln und Düsseldorf und doch ganz im Grünen – lohnt es sich nicht nur zu leben, sondern auch zu arbeiten!

Mit rund 250 Mitarbeiter*innen ist die Stadtverwaltung Leichlingen eine der größten Arbeitgeberinnen in Leichlingen und stellt mit ihren Dienstleistungen sicher, dass etwa 29.000 Einwohner*innen in einer attraktiven und familienfreundlichen Stadt mit hoher Lebensqualität leben können. Als Mittelzentrum zwischen Rhein und Bergischem Land bietet Leichlingen eine reizvolle Umgebung; das Freizeit- und Kulturangebot ist vielfältig, der Breitensport vielschichtig und der Erholungswert ausgezeichnet.

Mit den steigenden Einwohnerzahlen steigen auch die Anforderungen und Aufgaben einer Stadtverwaltung. Die Herausforderungen der Zukunft lassen sich nur durch gutes Personal bewältigen.

Daher suchen wir Sie! Werden Sie ein Teil unserer Gemeinschaft und helfen Sie uns dabei, die Qualität der Kindertagesbetreuung in Leichlingen zu sichern!

Das Amt für Kinder, Jugend und Familie ist für die Gestaltung von gelingenden Aufwachsmöglichkeiten zuständig und vertritt die Stadt in allen Belangen der öffentlichen Kinder- und Jugendhilfe. Als Fachkraft unserer städtischen Einrichtung Kindertagesstätte am Förstchen übernehmen Sie die folgenden Aufgaben:

Tätigkeitsprofil

• Förderung und Dokumentation der individuellen Entwicklung des Kindes
• Durchführung von gruppenübergreifenden Projektthemen mit den Kindern
• Partizipativer Einbezug der Kinder
• Aktive Zusammenarbeit mit den Eltern

Anforderungsprofil (zwingende Voraussetzungen):

Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich ankerkannte*r Erzieher*in,
Staatlich anerkannte*r Heilpädagoge*in, staatlich anerkannte*r Heilerziehungspfleger*in
Absolvent*in der Studiengänge Kindheitspädagogik oder soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation

Darüber hinaus ist wünschenswert:

• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
• Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
• Respektvolle und gleichberechtigte Zusammenarbeit im Team
• Die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Wir bieten Ihnen:

Bei uns finden Sie einen interessanten und vielseitigen Aufgabenbereich in einem guten Arbeitsumfeld mit guten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Tätigkeit.

Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen wird die Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE gezahlt. Eine genaue Einstufung innerhalb dieser Entgeltgruppe ist erfahrungsabhängig. Daneben sieht der TVöD eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung (LOB), eine betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse (ZVK) sowie die Gewährung von 30 Tagen Urlaub/5-Tagewoche. Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf finden selbstverständlich Berücksichtigung.

Die Stadt Leichlingen nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Menschen mit den verschiedensten Hintergründen und Interessen finden bei uns ihren Arbeitsplatz zum Wohlfühlen. Dabei ist die Chancengleichheit für alle Bewerber*innen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität unser höchstes Gebot!

Informationen über die Stadt Leichlingen sind im Internet unter www.leichli... [Vollständig anzeigen] abrufbar.

Für fachliche Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen die zuständige Abteilungsleitung Frau Krause, Tel. 02175/992-246 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an den Personalservice, Tel. 02175/992-135 oder 02175/992-136.

Aussagefähige Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien) sind ausschließlich online als eine zusammenhängende PDF-Datei bis zum 08.11.2024 zu richten an: bewerbungen... [Vollständig anzeigen]

Bitte nutzen Sie ausschließlich das E-Mail-Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig danken wir für Ihr Verständnis, dass postalische eingereichte Bewerbungen nicht berücksichtigt und unverlangt eingesandte Bewerbungsunterlagen aus organisatorischen Gründen nicht zurückgesandt werden.

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