Gestalte deine Karriere als Advocacy & Influencer Manager (m/w/d) bei L Oreal in Düsseldorf

“We create the beauty that moves the world”

Wir suchen Dich - als Advocacy & Influencer Manager (m/w/d)

Deine Mission

Als Social & Advocacy Manager bist Du verantwortlich für die strategische Entwicklung & operative Umsetzung des Advocacy-Ansatzes einer unserer Marken in den Divisionen Consumer Products, Luxury Products, Dermatological Beauty, Professional Products oder CDMO (Chief Digital & Marketing Office). Dabei hast Du den Lead über die Advocacy-Inhalte (paid & organisch) und bist verantwortlich für den Aufbau unserer Influencer-Beziehungen. Dein Ziel ist es dabei unseren Share of Influence, unsere Views und unser Engagement zu erhöhen!

Sei also Teil unserer Mission all unsere Marken zu echten Love Brands zu transformieren!

Konkret bedeutet das :

• Du entwickelst unsere Advocacy-Strategie, die sowohl unsere bezahlten als auch organischen Content abdeckt
• Dabei wertest Du die neusten Markt- und Konsumenteninsights aus, um den richtigen Medienmix zu definieren & effiziente Aktivierungspläne zu erstellen
• Du identifizierst, wählst und förderst die Zusammenarbeit mit unseren Influencern, die im Rahmen unserer Advocacy-Ausrichtung, unser Markenbild und -bekanntheit fördern
• Du trackst regelmäßig die relevanten KPIs (z.B. Share of Influence, Share of Engagement, Brand Sentiment & Mentions), wertest diese aus & gibst Handlungsempfehlungen, um Optimierungspotentiale vollständig auszuschöpfen
• Du koordinierst unseren Event-Kalender & definierst die besten Timings für unsere Marken-Events und Influencer Seedings
• Du hast unsere Marketing- und Digitalteams immer im Auge, um durch eine gute Zusammenarbeit unserem Konsumenten die beste Erfahrung zu ermöglichen
• Dabei fungierst du als absoluter Media-Experte & Go-To-Media-Person in unseren Teams

Dein Profil ‍

• Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing, Medien oder Kommunikation
• Dein Erfahrungslevel liegt zwischen Junior und Senior – wir besetzen unterschiedliche Positionen
• Social Media ist dein zweites zu Hause, du kennst dich aus in der Influencer-Welt und bist den neusten Social-Media Trends immer einen Schritt voraus
• Du bringst eine gute Portion an Kreativität mit & hast Lust deine innovativen Ideen in die Tat umzusetzen
• Du bist offen, hast keine Scheu auf neue Personen zuzugehen und kannst dadurch gute Beziehungen aufbauen
• Du bist erfahren im Managen von komplexen Aufgaben, ggf. auch kurzfristig, und bist stark im Setzen von Prioritäten und Projekt Management
• Deutschkenntnisse auf C1-Niveau setzen wir voraus

Das bieten wir Dir

• Ein attraktives, wettbewerbsorientiertes Gehalt inklusive zusätzlicher Vergütungsanteile sowie ein freiwilliges Profitsharing
• Möglichkeit, bis zu 2 Tage pro Woche bequem aus dem Homeoffice zu arbeiten
• Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Social Benefits
• Eine moderne Arbeitsumgebung
• Starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur
• Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Subventionierte Tickets für den öffentlichen Nahverkehr sowie kostenlose Parkplätze mit Auflade Stationen für E-Autos
• Möglichkeit zur Unterbringung der Kinder in unserem Betriebskindergarten
• Kostenlose Fitnessangebote
• Network-Möglichkeiten und viele Interne Events!
• Internationale Teams & Perspektiven und die Möglichkeit, berufliche Auszeiten zu nehmen

L’Oréal- Wir sind mehr als Du denkst!

L’Oréal gestaltet die Schönheit, die die Welt bewegt. Als Weltmarkführer unserer Branche arbeiten wir stets dran, neueste Technologie mit unseren Produkten zu verbinden. Erfahre hier mehr über unsere digitale & BeautyTech Welt.

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Diversity & Inclusion wird bei uns großgeschrieben und in vollen Zügen gelebt.

L'Oreal ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.

Wir sind mit unseren 88.000 Mitarbeitern in 150 verschiedenen Ländern, so verschieden und vielfältig, wie die Welt um