📈 Strategischer Senior Training Program Manager (w/m/d) Sales Excellence bei Otto GmbH & Co. KGaA in Hamburg

Stichworte

• RetailMedia
• E-Learning
• B2B-Marketing
• Webinare
• StakeholderManagement
• Projektmanagement
• HybridWork
• Hamburg

Zusammenfassung

Die Otto GmbH & Co. KGaA sucht für ihren Standort in Hamburg einen Senior Training Program Manager zur Verstärkung des Education Teams bei OTTO Advertising. In dieser verantwortungsvollen Position entwickeln und steuern Sie innovative Lernformate für B2B-Kunden sowie interne Teams, um die Expertise im Bereich Retail Media nachhaltig zu steigern. Das Aufgabenspektrum reicht von der Identifikation von Lernbedarfen bis hin zur Durchführung von Webinaren und E-Learnings unter Einsatz modernster AI-Tools. Bewerber profitieren von einem hochgradig flexiblen Arbeitsumfeld mit attraktiven Benefits wie mobilem Arbeiten und umfangreichen Weiterbildungsprogrammen.

Benefits und Qualifikationen

• 15% Personalrabatt
• Hybrides Arbeitsmodell
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 37,5-Stunden-Woche
• Sabbatical-Option
• Nutzung von AI-Tools

Stellenausschreibung

OTTO Advertising, der marktführende deutsche Retail Media Anbieter, sucht Verstärkung im Team Sales Strategy, Excellence & Research. Als Senior Training Program Manager gestalten Sie die Zukunft der digitalen Werbebildung und unterstützen unsere Partner sowie internen Teams dabei, das volle Potenzial unserer Werbelösungen auszuschöpfen. In dieser auf ein Jahr befristeten Rolle agieren Sie als treibende Kraft für Bildungsinnovationen in einem dynamischen Marktumfeld.

Ihr Beitrag zum Unternehmenserfolg

In Ihrer Rolle als Senior Training Program Manager übernehmen Sie die volle Verantwortung für den Wissensaufbau rund um OTTO Advertising:

• Analyse von Lernbedarfen und Konzeption maßgeschneiderter edukativer Inhalte für B2B-Kunden in enger Zusammenarbeit mit Produkt- und Sales-Teams.
• Erstellung und Moderation moderner Lernformate wie Webinare und E-Learnings unter Einhaltung höchster Design-Standards.
• Entwicklung und Implementierung interner Schulungsprogramme zur kontinuierlichen Professionalisierung unserer Sales-Mannschaft.
• Sicherstellung der Effektivität aller Maßnahmen durch datengetriebene Analysen und Erfolgskontrollen.

Was Sie auszeichnet

Wir suchen eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, die komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht aufbereiten kann:

• Fundierte Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Trainings oder Webinaren im B2B-Kontext.
• Sicheres Auftreten im Stakeholder-Management und die Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen auf allen Ebenen aufzubauen.
• Ein grundlegendes Verständnis für digitales Marketing und idealerweise Kenntnisse im Bereich Retail Media oder E-Commerce.
• Routinierter Umgang mit MS Office und eine hohe Affinität zur Nutzung von AI-Tools zur Prozessoptimierung.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) sowie sehr gute Englischkenntnisse (C1).

Attraktive Benefits bei OTTO

Profitieren Sie von einer Unternehmenskultur, die Flexibilität und persönliche Weiterentwicklung großschreibt:

• Work-Life-Balance: 37,5-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und ein hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % Remote-Anteil.
• Finanzielle Vorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 15 % Personalrabatt sowie attraktive Altersvorsorgemodelle.
• Entwicklungschancen: Zugang zur OTTO-Akademie, digitalen Lernplattformen und Mentoring-Programmen.
• Gesundheit & Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket, vielfältiges kulinarisches Angebot und umfassende Gesundheitsberatung.

Werden Sie Teil eines kreativen Teams und prägen Sie die Education-Strategie des größten deutschen Retail Media Anbieters aktiv mit.