👗 Trendbewusste Unterstützung: Minijobber (m/w/d) bei Calvin Klein in Hamburg

PVH gehört zu den weltweit führenden Mode- und Lifestyle-Unternehmen und prägt mit Marken wie CALVIN KLEIN sowie TOMMY HILFIGER die Branche. Über 30.000 Mitarbeitende in mehr als 40 Ländern treiben Innovation, Digitalisierung und eine zeitgemäße Omnichannel-Strategie voran.

Ein zentraler Erfolgsfaktor von PVH ist die Wertschätzung eines jeden Teammitglieds. Wir fördern ein integratives, vielfältiges und gerechtes Arbeitsumfeld, um nachhaltige Impulse in der Modewelt zu setzen.

Für unseren Store in der Hamburger Europapassage suchen wir eine engagierte Aushilfe im Verkauf.

Sie überzeugen durch Ihre Kompetenz im Premium-Segment, beraten Kundinnen und Kunden aufmerksam und schaffen eine exklusive Einkaufsatmosphäre. Mit Ihrer positiven Dynamik und Ihrem souveränen Auftreten bereichern Sie unser Team.

Ihre Aufgabenbereiche:

• Souveräne Repräsentation unserer Premium-Lifestyle-Marke als Markenbotschafter:in
• Kompetenter Verkauf unserer aktuellen Kollektionen
• Individuelle Betreuung sowie nachhaltige Bindung von Stamm- und Neukundschaft
• Eigenverantwortliche und zielorientierte Zusammenarbeit im Store-Team
• Unterstützung des Visual-Merchandising-Teams bei der optimalen Warenpräsentation
• Zuverlässige Abwicklung von Kassiervorgängen und Bearbeitung von Reklamationen

Ihr Profil:

• Idealerweise erste Praxiserfahrung im textilen Einzelhandel
• Ausgeprägte Begeisterung für den Verkauf und den Umgang mit Menschen
• Kommunikationsstarke, selbstbewusste Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
• Ausgeprägter Teamgeist und eine lösungsorientierte Anpacker-Mentalität

Ihre Vorteile bei PVH:

• Attraktive Vergütung sowie 6 Wochen Jahresurlaub
• Vielfältige Chancen zur internen Weiterentwicklung und Karriereförderung
• Exklusive Mitarbeitervorteile inklusive Vergünstigungen, Staff Outfits und Partnerangeboten
• Ganzheitliche Angebote zur Stärkung der mentalen Gesundheit
• Inspirierende Führungskultur nach dem Motto Lead Yourself. Lead Together. Lead the Way.
• Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten und die Mitgestaltung interner Abläufe
• Ein modernes, dynamisches und nachhaltig orientiertes Arbeitsumfeld

Vielfalt und Inklusion bilden das Fundament unserer Unternehmenskultur. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glauben, Behinderung, Alter, Familienstand, sexueller Orientierung oder Geschlecht.