💻 Werde E-Learning Experte (m/w/d) im Innovationsmanagement bei Stiftung Berufliche Bildung in Hamburg

Unternehmensbeschreibung:

Seit 46 Jahren engagieren wir uns für die Jugendbildung. Unser vielfältiges Angebot unterstützt junge Menschen dabei, ihr Potenzial zu entdecken und zu entfalten, ihr Selbstbewusstsein zu stärken und ihre Kompetenzen auszubauen. Die Jugendbildung Hamburg ist ein anerkannter Träger der Jugendhilfe und AZAV-zertifizierter Bildungsträger.
Weitere Informationen finden Sie unter: https://www... [Vollständig anzeigen]

Die Jugendbildung Hamburg gGmbH sucht zur Verstärkung ihres Teams:

Eine/n E-Learning-Koordinator:in (m/w/d) für das Innovationsmanagement in Wiesendamm 22 – mit bis zu 19,25 Wochenstunden (0,5 Stelle)

Stellenkennung: 2025-208-JBH

Start: Ab sofort

Die Stelle ist vorerst bis zum 30.10.2026 befristet, eine Entfristung wird jedoch angestrebt.

Ihre Aufgaben:

• Verwaltung von Inhalten, Benutzerkonten und Zugriffsrechten im Lernmanagementsystem (LMS).
• Konzeption und Durchführung von Schulungen und Workshops zur optimalen Nutzung der Lernplattform sowie kompetente Unterstützung der Mitarbeitenden im Umgang mit dem Moodle-System.
• Erstellung, Aktualisierung und Anpassung von Kursmaterialien und Modulen in enger Abstimmung mit den Lehrenden.
• Administration des Lernmanagementsystems, inklusive Aktualisierung, Anpassung und Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs.
• Überprüfung und Evaluierung der Systemnutzung zur kontinuierlichen Verbesserung.
• Enge Zusammenarbeit mit dem IT-Team zur Planung und Umsetzung technischer Anforderungen und Integrationen.
• Koordination und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Softwareanbietern.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium in Medienpädagogik, Betriebswirtschaftslehre, Bildungswissenschaften, Erwachsenenbildung, Kommunikations- und Medienwissenschaften oder einem verwandten Studiengang.
• Erste Erfahrungen in der Verwaltung und Koordination von E-Learning-Projekten oder Schulungsmaßnahmen sind von Vorteil.
• Hohe Affinität zu digitalen Medien und IT-Systemen sowie die Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten.
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten.
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich zu erklären.
• Hohe Serviceorientierung und ein ausgeprägtes Verständnis für die Bedürfnisse der Nutzer.

Wir bieten Ihnen:

• Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung Ihres Wohlbefindens.
• Beteiligung an den Kosten Ihres HVV-Deutschlandtickets.
• Unterstützung Ihrer Altersvorsorge und vielfältige Fortbildungsangebote zur persönlichen Weiterentwicklung.
• Eine Betriebskantine, kostenfreies Obst und Mineralwasser.
• Ein offenes und tolerantes Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit, flachen Hierarchien und unbürokratischen Prozessen.
• Förderung Ihrer Gesundheit durch EGYM Wellpass und JobRad.
• In Absprache ermöglichen wir gerne die Mitnahme Ihres Hundes.

Wir freuen uns über Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Mitarbeiter:innen.

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellenkennung: „2025-208-JBH“, Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@s... [Vollständig anzeigen]

Arbeitsorte

• Wiesendamm 22 d, 22305 Hamburg