Art der Anstellung: Vollzeit / Permanent
Momentaufnahme von Ihrem Tag
In dieser Position übernehmen Sie die Leitung und Mitverantwortung für die Entwicklung der Fertigungskapazitäten am Standort Duisburg. Sie sind maßgeblich an der Planung und Umsetzung strategischer Werkserweiterungen und -optimierungen beteiligt, insbesondere bei großen Einzelprojekten wie Neubauten.
Wie Sie etwas bewirken können
- Steuerung und Mitverantwortung für die strategische Produktionsplanung und die Entwicklung der Fertigungskapazitäten am Standort Duisburg
- Strategische Werkserweiterungen und Werkoptimierungenfür große Einzelprojekte wie Neubauten
- Fachliche Führung eines Interdisziplinären Umsetzungsteam einschließlich externer Berater
- Eigenverantwortliche und strukturierte Erstellung auf Gesamtprojektebene von Meilenstein-Checklisten, Zeitpläne, Arbeitspakete, Projektbudgets
- Durchführung von Termin- und Ressourcenplanung, Überwachung der Projektfortschritte,
- bei Projektabweichungen souveräne Durchführung eines professionellen Eskalationsprozesses und Einleitung wirksamer Gegenmaßnahmen
- Koordinierung als Gesamtprojektleiter der fachlichen Abstimmung mit Führungskräften aus Produktion Entwicklung, Real Estate, Instandhaltung und Produktionstechnologie
Was Sie mitbringen
- Diplom- oder Masterstudium im Produktionswesen, Wirtschaftswissenschaften oder Ingenieurwissenschaften oder gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Erfahrung
- mehrjährige Berufserfahrung mit fundiertem Hintergrundwissen im Bereich Fabrikplanung und Infrastrukturprojekte, gerne im Kontext Unternehmensberatung
- Verständnis für moderne IT/OT Anforderungen in der Produktion
- Verständinis für die Anforderungen der DIN ISO 50001 und des EnEfG- Gesetz zur Steigerung der Energieeffizienz in Deutschland
- Gute Kenntnisse im Bereich Projektmanagemenent, sowie fundierte Erfahrung im Change-Management und lateraler Teamführung
- sehr gute Kenntnisse digitaler Planungstools (Auto-CAD, open BIM)
- Verständnis von Bauplänen/technischen Zeichnungen sowie Maschinenhandbüchern und -spezifikationen
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Transformation of Industry
Wir ermöglichen die Dekarbonisierung des Industriesektors und den Übergang zu nachhaltigen Prozessen, indem wir uns auf einen starken industriellen Kundenstamm, ein globales Netzwerk, verschiedene Technologien und integrierte Umsetzungsfähigkeiten stützen.
Wer ist Siemens Energy?
Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein.
Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen.
Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewegen können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Unser Engagement für Vielfalt
Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.
Benefits
- Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung.
- Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden.
- Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspierierende Zusammenarbeit und Kreativität.
- Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen.