Bereit für deine nächste Herausforderung als kreative Erzieher / Fachkraft (w/m/d), Voll- o. Teilzeit in Kerpen bei Kirchengemeindeverband Kerpen Süd West

Kirchengemeindeverband Kerpen Süd-West

Kerpen

Stellenausschreibung

Der Katholische Kirchengemeindeverband Kerpen Süd-West ist Träger von fünf Kindertageseinrichtungen in Brüggen, Türnich, Mödrath, Kerpen und Buir, die im Verbund miteinander arbeiten. Drei Einrichtungen sind als NRW Familienzentrum zertifiziert, darunter zwei Einrichtungen im Verbund. Alle Einrichtungen sind montags bis freitags von 7:00 Uhr - 16:00 Uhr geöffnet.

Mit unseren zahlreichen familienunterstützenden Angeboten leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Entwicklung der Kinder und ihrer Familien im Seelsorgebereich.

Wir suchen für unsere Kindertagesstätten zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Fachkraft (m/w/d) (Voll- oder Teilzeit, unbefristet).

Ihre Aufgaben

Begleitung und Förderung der Kinder
Engagierte Mitgestaltung des Kita-Alltags
Planung und Durchführung von Projekten
Familiäre Zusammenarbeit mit den Eltern
Systematisches Beobachten, Dokumentieren und Planen im Team
Aktive Mitarbeit an der Kita-Pastoral

Wir erwarten

Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Heilpädagoge/in, Heilerziehungspfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Absolventen der Studiengänge Erziehungswissenschaften, Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik, Soziale Arbeit oder einen gleichwertigen Abschluss
Eine positive Einstellung zur christlichen Wertevermittlung
Liebe zum Beruf
Ein großes Herz für Kinder
Freude an Teamarbeit und aktiver Mitgestaltung
Fachliche und soziale Kompetenzen

Wir bieten

unbefristete Festanstellung
Eine schöne Arbeitsatmosphäre mit sehr motivierten Mitarbeitern
Tolle, wissbegierige Entdeckerkinder
Gestaltungsspielraum für neue Ideen und Impulse
Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Selbständigkeit und Eigenverantwortlichkeit
Unterstützung durch ein produktives und modernes Team
Weiterentwicklung der pädagogischen und religionspädagogischen Konzeption
Vergütung nach KAVO in Anlehnung an den TVÖD
Kirchliche Zusatzversorgung zur Rentenversicherung
Möglichkeiten zur Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen
Bis zu 32 freie Tage (30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage bei einer 5-Tage Woche)