Stichworte
Zusammenfassung
Die Bundeswehr bietet eine verantwortungsvolle Karrierechance am Standort Wesel für qualifizierte Verwaltungsexperten im gehobenen Dienst. In dieser Position übernehmen Sie leitende Aufgaben in Bereichen wie Personalwesen, Beschaffung oder Liegenschaftsmanagement. Der Arbeitgeber garantiert ein sicheres Arbeitsverhältnis mit der klaren Perspektive auf eine Verbeamtung auf Lebenszeit. Neben einer attraktiven Vergütung profitieren Sie von modernen Arbeitsbedingungen wie flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen. Werden Sie Teil eines Teams, das die Souveränität und Sicherheit der Bundesrepublik Deutschland maßgeblich unterstützt.
Benefits und Qualifikationen
- OptionaufVerbeamtung
- 30TageUrlaub
- BetrieblichesGesundheitsmanagement
- FlexibleArbeitszeiten
- SichererArbeitsplatz
- Nachweisvon1Jahr6MonatenBerufserfahrungerforderlich
- DeutscheStaatsangehörigkeit
Stellenausschreibung
Ihr neuer Arbeitgeber
Verstärken Sie ein Team aus über 260.000 zivilen und militärischen Mitarbeitenden, die gemeinsam die Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland gewährleisten. Neben dem Schutz nach außen leistet die Bundeswehr wichtige Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland.
Ihre neuen Herausforderungen
In dieser leitenden Position im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst bringen Sie Ihre theoretische Expertise und praktische Erfahrung gewinnbringend ein. Ihr Einsatz erfolgt in verschiedenen Fachbereichen der Bundeswehrverwaltung, wobei Sie die Grundlage dafür schaffen, dass die Truppe ihren militärischen Auftrag erfüllen kann.
- Übernahme von Verantwortung in Dienststellen wie dem Bundesamt für Infrastruktur, dem Militärischen Abschirmdienst oder dem Personalmanagement.
- Mitwirkung am neuen Wehrdienst, inklusive Personalplanung, Strategieentwicklung und Social-Media-Redaktion.
- Steuerung von Beschaffungsprozessen und Einkauf notwendiger Ausrüstungsgegenstände für die Streitkräfte.
- Koordination der Materialdisposition und Begleitung von Ausschreibungsverfahren bis zur Auftragsvergabe.
- Gestaltung des Personalwesens von der Einsatzplanung über das Assessment bis zur Personalentwicklung.
- Management von Liegenschaften im kaufmännischen und infrastrukturellen Bereich.
- Verantwortung für das Haushaltswesen, die Finanzbuchhaltung sowie die Abrechnung von Reisekosten und Trennungsgeld.
Das bringen Sie mit
- Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom) in Verwaltungswissenschaften, Public Management, Wirtschaftsrecht oder das 1. Juristische Staatsexamen.
- Idealerweise mindestens 18 Monate einschlägige, gleichwertige Berufserfahrung.
- Deutsche Staatsangehörigkeit und ein uneingeschränktes Bekenntnis zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung.
- Bereitschaft zur Teilnahme an einer Sicherheitsüberprüfung und einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung.
- Das 50. Lebensjahr sollte zum Zeitpunkt der Verbeamtung noch nicht vollendet sein.
Ihre Benefits auf einen Blick
- Sicherer Arbeitsplatz in einem unbefristeten Verhältnis mit dem klaren Ziel der Verbeamtung.
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr.
- Optimale Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitoptionen und Homeoffice.
- Gezielte Förderung Ihrer Gesundheit durch Sportprogramme während der Arbeitszeit.
- Vollständiger Freizeitausgleich für anfallende Überstunden.
- Möglichkeit zur direkten Übernahme für Beamte anderer Dienstherren, bei Spitzenleistungen bis zur Besoldungsgruppe A 11.