Ricoh Deutschland GmbH sucht einen motivierten Business Development Manager (m/w/d) AV/CS für die DACH-Region im Homeoffice. Der Fokus liegt auf dem Ausbau des EMEA-Geschäfts im Bereich audiovisueller Systeme und Communication Services. Zu den Aufgaben gehören die Identifizierung neuer Geschäftsfelder, der Aufbau von Kundenbeziehungen und die Entwicklung einer umfassenden Vertriebsstrategie. Das Unternehmen bietet attraktive Vorteile wie einen Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wir suchen einen engagierten Business Development Manager (m/w/d) für den Bereich „AV/CS“ in der DACH-Region.
Als Business Development Manager (m/w/d) AV/CS verantworten Sie den Ausbau des EMEA-Geschäfts im Bereich audiovisueller Systeme und Communication Services. Ihre Aufgaben umfassen die Identifizierung neuer Geschäftsfelder, den Aufbau neuer Kundenfelder, die Pflege von Kundenbeziehungen und die Etablierung eines exzellenten Kundenservices.
Ihre Vorteile bei Ricoh
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit (37,5 Stunden) mit attraktiver Bezahlung und Bonuszahlung
- Urlaubs- und Sonderzahlungen sowie 30 Tage Urlaub
- Ein Firmenwagen mit Tankkarte, auch zur privaten Nutzung
- Flexible Arbeitszeiten dank Vertrauensgleitzeit und Homeoffice-Vertrag
- Entwicklungs- und Weiterbildungsangebote sowie interne Karrierechancen in einem internationalen Konzern
- Corporate Social Responsibility: Engagement in Nachhaltigkeit, Umwelt und sozialen Projekten
Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Vertriebsstrategie im Bereich Meetingroom Solutions (Audiovisuelle Systeme und Communication Services) zur Erreichung der Umsatzziele in der EMEA-Region
- Identifizierung und Verfolgung neuer Geschäftsmöglichkeiten: Priorisierung von Schlüsselmärkten und Kundenkanälen zur Erweiterung unseres Kundenstamms im Direktvertrieb
- Etablierung eines strukturierten Verkaufsansatzes zur Verfolgung von Opportunities; Aufbau von Sales Performance Management und Forecasts
- Aufbau und Pflege eines Kundennetzwerks mit Ansprechpartnern auf C-Level Ebene; Sicherstellung einer außergewöhnlichen Kundenbetreuung und Unterstützung
- Vorbereitung und Durchführung von Verkaufspräsentationen und Angeboten für Kunden sowie Führen von Vertragsverhandlungen zur Erreichung der Verkaufsziele
- Durchführung von Marktforschungen zur Ermittlung von Trends, Chancen und Aktivitäten von Wettbewerbern sowie Reporting zu Verkaufs- und Kundeninteraktionen; Nutzung der Ergebnisse zur Anpassung von Strategie- und Marketingaktivitäten
- Zusammenarbeit mit den Bereichen Pre-Sales, Operations, Business Support, Finance, HR und IT, ggf. Koordinierung von länderübergreifenden Ausschreibungsunterlagen
Ihre Qualifikation
- Abgeschlossenes wirtschaftliches oder IT-Studium, alternativ abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung (Business Development Manager, Sales Manager, Key Account Manager (m/w/d) etc.)
- Erfahrungen im (internationalen) Vertrieb und/oder der Geschäftsentwicklung im Bereich audiovisueller Systemlösungen und deren Integration und Services
- Ausgeprägte Erfahrung mit dem Vertrieb und Verkaufszyklen im Enterprise Umfeld mit Kundenbeziehungen auf C-Level Ebene
- Markt- und Branchenkenntnisse im Bereich audiovisueller Systeme, Communication Services und/oder Meetingroom Solutions
- Konversationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Fortgeschrittene Anwenderkenntnisse Microsoft Office
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Reisetätigkeit (ca. 50%)
- Proaktivität und Ergebnisorientiertheit, Kommunikations-, Team-, und Präsentationsfähigkeit
Ihre Bewerbung bei uns
Die Bewerbung dauert nur wenige Minuten! Unser HR Manager Celina Kreßler freut sich auf Ihre Unterlagen. Nutzen Sie einfach den Button, um Ihre Unterlagen hochzuladen.
Bitte beachten Sie, dass wir einen Lebenslauf auf Englisch benötigen.
Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gern unter der Telefonnummer 0511 - 6742 2596 oder alternativ unter recruiting@... [Vollständig anzeigen] zur Verfügung.
Aktuelle Informationen und weitere Stellenangebote finden Sie ebenso auf unserem LinkedIn Profil.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Gehalt: 85.000,00€ - 110.000,00€ pro Jahr
Arbeitszeiten:
- Gleitzeit
- Keine Wochenenden
- Montag bis Freitag
Leistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Empfehlungsprogramm
- Firmenevents
- Firmenhandy
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
- Kostenlose Getränke
- Mentoring-Programm für Mitarbeiter
- Mitarbeiter-Rabatt
- Zusätzliche Urlaubstage
Sonderzahlung:
- 13. Monatsgehalt
- Zusatzzahlungen
Arbeitsort: Homeoffice