Stellenausschreibung

Zur Verstärkung für unser Jobcenter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Arbeitsvermittler /-innen (m/w/d)

mit bis zu 39 bzw. 40 Wochenstunden

Das bringen Sie mit:

Beamter /-in (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit fachlichem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. Verwaltungsfachwirt /-in (m/w/d) (BL II) oder Absolvent /-in (m/w/d) des Studiengangs Betriebswirtschaft mit Studienschwerpunkt Public Management (B. A.) oder
B.A. Arbeitsmarktmanagement, Diplom-Sozialpädagoge /-in (m/w/d),
Diplom-Betriebswirt /-in (m/w/d) oder sonstiges (Fach-)Hochschulstudium der Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften und Erfahrung in der Beratung und Integration von Arbeitssuchenden

Freuen Sie sich auf:

Krisensicherer Arbeitsplatz

Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice

Betriebsrente

Fahrtkostenzuschuss

Fahrradleasing

Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Zertifiziertes Gesundheitsmanagement

Attraktive Bezahlung nach TVöD + komfortable Sozialleistungen des öffentl. Dienstes

Modernes Führungsverständnis

Interner Stellenmarkt

Das wünschen wir uns:

Kenntnisse der Leistungen zur Eingliederung in Arbeit des SGB II und SGB III oder die Bereitschaft sich hierin kurzfristig einzuarbeiten
Grundkenntnisse in benachbarten Rechtsgebieten (insbes. SGB I, V, VI, IX; XII)
Kenntnisse des zielgruppenspezifischen regionalen Arbeitsmarktes
Grundkenntnisse der Berufskunde
Grundkenntnisse des betrieblichen Personalwesens
IT-Kenntnisse (MS-Office), Bereitschaft sich Kenntnisse in SGB II Fachsoft-ware und der eAkten-Software (komXwork) kurzfristig anzueignen
Hohe sozial-kommunikative Kompetenz, Erfahrung in Beratungs- und Coachingtätigkeiten sind von Vorteil
Bürger- und Teamorientierung

Aufgabenschwerpunkte:

Arbeitsvermittlung/-beratung und Integration von Arbeitsuchenden
Entwicklung individueller Integrationsstrategien mit den Arbeitsuchenden unter Berücksichtigung der Gesamtsituation der Bedarfsgemeinschaft
Entscheidungen und Rechtsauskünfte zu Leistungen nach dem SGB II und SGB III
Betreuung von Eingliederungsmaßnahmen (inkl. Planung, Koordination und Qualitätssicherung)
Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern
Persönliche/r Ansprechpartner/in auch zu weitergehenden sozialen Frage-stellungen der Bedarfsgemeinschaft

Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 9c TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile bzw. bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen in Besoldungsgruppe A 10.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 05.03.2024.

Weitere Informationen:

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Kullus unter Tel. (0841) 3 05- 45221 gerne zur Verfügung.

Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit (bei entsprechender Stundenaufteilung und durchgängiger Nutzung des vorhandenen Arbeitsplatzes) besetzt werden.

Bitte beachten Sie bei Ihrer Bewerbung:

Die Bewerbungsunterlagen können lediglich im .pdf-Dateiformat hochgeladen werden.

Zudem ist bei einer zweiten Bewerbung über das Online-Bewerberportal zunächst eine Anmeldung mit den bereits erhaltenen Zugangsdaten notwendig.

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