Erreiche dein Karriereziel als Stellvertretende Amtsleiterin (a) und Abteilungsleiterin Kulturarbeit bei Stadt Freiburg im Breisgau

Stellvertretende Amtsleiterin (a) und Abteilungsleiterin Kulturarbeit

Wir lieben Freiburg, weil...

…es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel.

Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Kulturamt als

Stellvertretende Amtsleiterin (a) und Abteilungsleiterin Kulturarbeit

• Sie leiten die Abteilung Kulturarbeit / Kulturförderung mit rund sechs Mitarbeitenden und vertreten die Amtsleiterin in deren Abwesenheit
• Sie betreuen das Zuschusswesen und sind für die Unterstützung und Beratung von Kultureinrichtungen, Festivals, Vereinen etc. zuständig
• Sie steuern mit Ihrem Team die Förderungen von Projekten, Eigenveranstaltungen, der freien Szene und des Amateurbereiches
• Ebenso sind Sie im Einsatz bei der strategischen Mitentwicklung und Umsetzung von kulturpolitischen Maßnahmen, wie im Bereich Kulturelle Teilhabe oder Erinnerungs- und Gedenkkultur
• Sie steuern und entwickeln Infrastrukturmaßnahmen, z. B. das Angebot und die Nutzung von Proberäumen, die Erschließung eines neues neuen Veranstaltungsortes oder die Nutzung des öffentlichen Raumes für Kulturveranstaltungen
• In Zusammenarbeit mit Ihrer Amtsleiterin stellen Sie den Doppelhaushalt für das Kulturamt auf und erstellen Vorlagen für die Gremien sowie Schreiben und Grußworte für den Kultur- und Oberbürgermeister

• Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Kulturmanagement, Kulturwirt oder Kulturwissenschaften bzw. eine vergleichbare einschlägige Studienrichtung
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung aus dem Kulturbereich, bestenfalls aus einer Kultureinrichtung oder aus einer Kulturverwaltung mit
• Führungserfahrung ist für uns kein MUSS, aber Sie sollten Freude daran haben, in Ihrem Bereich Personalverantwortung zu übernehmen und punkten mit der Bereitschaft, immer weiter an Ihren Kompetenzen zu arbeiten; gleichzeitig haben Sie einen Blick für zukünftige Entwicklungen
• Kommunikation und Kooperation mit ganz unterschiedlichen Menschen und die Auseinandersetzung mit verschiedenen Bedürfnissen bedeuten für Sie Vorwärtskommen, Innovationsoffenheit und Bereicherung

• Ihren Einsatz vergüten wir mit einer unbefristeten Vollzeitstelle mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TVöD
• Eine Chance, mit Ihrem Team die Kulturförderung in Freiburg experimentierfreudig weiterzuentwickeln, nachhaltig zu sichern und zu gestalten,
• Sie können eigenverantwortlich und zielorientiert an einem modernen Arbeitsplatz arbeiten. Wir bieten durch flexible Arbeitsbedingungen eine hohe Arbeits- und Lebensqualität
• Viele Vorzüge des öffentlichen Dienstes wie eine betriebliche Altersvorsorge, einen hohen Zuschuss zum Deutschland/-JobTicket, Hansefit, uvm.

Weitere Informationen erhalten Sie bei Frau Maier, 0761/201-2100.

Bewerben Sie sich online bis 07.07.2024 (Kennziffer E8323).