Dein Job als Projektleiter:in gewerbliche Hochbauprojekte bei Deutsche Bahn AG in Frankfurt am Main wartet – Bewirb dich jetzt!

Wie sich Mobilität morgen auf Schienen, Straßen und dem Luftweg anfühlen wird, das entscheidet sich schon heute an deinem Arbeitsplatz. Ganz egal, ob als Zahlenjongleur:in, Organisationstalent oder Analytiker:in: mit Talent und Leidenschaft wirst du Anteil an zukunftsweisenden Mobilitäts- und Logistiklösungen haben und uns als dynamische, weit vernetzte Arbeitgeberin kennenlernen. Entscheide jetzt mit, wie Millionen Menschen morgen Mobilität – und uns als DB – erleben werden.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektleiter:in gewerbliche Hochbauprojekte (w/m/d) für die Deutsche Bahn AG,DB Immobilien am Standort Frankfurt (Main).
Wir als DB Immobilien begleiten die Transformation der Arbeitswelten der Deutschen Bahn und schaffen flexible, nachhaltige Arbeitsumgebungen zur Unterstützung der starken Schiene. Dafür brauchen wir dich im Kundenteam Büro für vielseitige und spannende Hochbau-Projekte.
In den nächsten Jahren liegt der Fokus der Stelle auf einem Großprojekt in Thüringen. Im Rahmen dieses Projektes werden verschiedene Gebäude unterschiedlicher Nutzungsarten (Büro, Schulung, Lager und Werkstatt) entstehen. Hierzu ist eine erhöhte Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands notwendig.
Deine Aufgaben:

• Als Projektleiter:in übernimmst und verantwortest du die inhaltliche Planung und Steuerung der Baumanagementleistungen bei komplexen Hochbauprojekten
• Die Basis dabei bilden immer die definierten Projektziele und die damit verbundenen Anforderungen an die Termine, Qualitäten und Projektkosten
• In einem starken Projektteam aus technischen und kaufmännischen Mitarbeiter:innen führst du die notwendigen Projektmanagementleistungen zur Sicherstellung der Projektziele durch
• In der Koordination bist du Profi: Du steuerst die Leistungen interner und externer Projektmitarbeiter:innen und Vertragspartner:innen, überwachst deren Leistungserbringung und setzt die Vertragspflichten schwerpunktmäßig in der Bauphase (HOAI Leistungsphasen 4–9) erfolgreich und partnerschaftlich durch
• Du übernimmst die Kalkulation von Projektkosten, Ressourcenplanung, die Koordination des Projektteams sowie die Ausschreibung und Vergabe von Leistungen
• Du setzt die strategischen Richtlinien des DB-Konzerns um und achtest auf die Einhaltung bestehender Standards

Dein Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Architekt:in (Hochbau) oder Bauingenieur:in oder eine durch mehrjährige vergleichbare Tätigkeiten erworbene Qualifikation, zudem bringst du Kenntnisse der VOB, HOAI, Arbeitsstättenverordnung sowie technischen Bausachverstand mit
• Im Gespräch kannst du uns mit deiner mehrjährigen Berufserfahrung aus der Projektleitung und Realisierung von größeren Hochbauprojekten überzeugen
• Du verfügst über umfangreiche Kenntnisse im Baustellen- und Projektmanagement und in der Leitung interdisziplinärer Projektteams
• Du verstehst die Anforderungen unserer Kund:innen, bietest ihnen passende Lösungen und überzeugst durch ein souveränes und verbindliches Auftreten
• Du bist hervorragend organisiert und liebst es, selbstständig, zielgerichtet und flexibel zu arbeiten
• Für dich zählt Freude an der Arbeit im Team und du überzeugst durch ein ausgeprägtes Qualitäts- und Terminbewusstsein
• Dienstreisen in Fahrzeugen mit über 15.000 PS sind für dich eine willkommene Abwechslung

Deine Vorteile

• Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
• Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
• Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
• Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das