Karriere machen als heilpädagogische Mitarbeiter*innen (m/w/d) - Kindergarten "Wirbelwind" bei AWO in Thüringen in Gotha

Für unseren Kindergarten suchen wir

• staatlich anerkannte Sonder-/ Reha-Pädagogen*in
• staatlich anerkannte Heilpädagogen*in
• staatlich anerkannte Heilerziehungspfleger*in
• staatlich anerkannte Erzieher*in mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation

Die Stelle ist ab sofort unbefristet und flexibel mit 32-39 Wochenstunden zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Bildung, Erziehung und Betreuung der beeinträchtigten oder entwicklungsverzögerten Kinder entsprechend der Struktur der Einrichtung, unter Berücksichtigung der Inhalte der Einrichtungskonzeption sowie ihrer eigenen Entfaltung der Persönlichkeit unter Beachtung der individuellen Einschränkungen
• gezielte Förderung der Kinder, sowohl im Rahmen alltäglicher Handlungsfelder als auch in Spielformen und Lernsettings
• alltagsbegleitend den Kindern Freiraum für ihr eigenes Tun schaffen und sie zu motivieren, sich auszuprobieren, ihre Neugier und Experimentierfreude wecken
• Gelegenheiten und Situationen erschließen, in denen die Kinder Lebensfreude, die eigenen Fähigkeiten und damit Selbstbestätigung erfahren können,
• ihre Konzentrationsfähigkeit und Ausdauer in alltäglichen Handlungen und im Spiel fördern sowie Kommunikationsbereitschaft zu wecken und zu stärken
• Mitarbeit bei der Erarbeitung-/Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption im Hinblick auf Integration und Inklusion
• regelmäßige Dokumentation der integrativen Förderung und halbjährliche Fortschreibung der individuellen Förderpläne
• Abstimmung im Team zur Schnittstelle von Regelbetreuung und spezifischer Förderung
• Beratung der Familien zu weiteren notwendigen Hilfen
• interdisziplinäre Zusammenarbeit mit externen Partner*innen (z.B. IFF, Beratungsstellen, SPZ, Therapeut*innen) zur individuellen Förderung der Kinder
• Netzwerkarbeit mit externen Partner*innen
• Feststellung des Bedarfs und Auswahl von Fördermaterialien (z.B. Piktogramme, spezielles didaktisches Material) und Hilfsmitteln für Kinder mit besonderen Bedarfen (z.B. Therapieliege, Treppenlift)

Was wir bieten

• leistungsgerechte Vergütung nach AWO-verdi Tarifvertrag
• jährliche Tarifsteigerungen
• garantierte jährliche Sonderzahlung
• Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen
• eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten
• eine wertschätzende Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen in der Frühförderstelle und Praxis sowie dem Fachpersonal in den verschiedenen Kindergärten und Einrichtungen
• betriebliche Altersversorgung
• Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- bzw. Pflegeheim-Platz
• betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung
• regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Übernahme der Fortbildungskosten
• zahlreiche berufliche Entwicklungschancen

Was Sie mitbringen

• Abschluss einer der o.g. Ausbildungen, idealerweise Berufserfahrung
• Interesse und Fähigkeit zu konstruktiver interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Einsatzbereitschaft, persönliche Mobilität, Flexibilität, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen, psychische und physische Belastbarkeit
• Einfühlungsvermögen, pädagogisches Geschick und die Fähigkeit erzieherisch motivierend zu wirken
• Sorgfalt, Gründlichkeit und unbedingte Zuverlässigkeit bei der Ausführung der übertragenen Aufgaben
• Bereitschaft zur umfassenden eigenen Fort- und Weiterbildung unter besonderer Berücksichtigung heil- und sonderpädagogischer Maßnahmen
• Teamgeist und Loyalität gegenüber dem Arbeitgeber und seinen Vertreter*innen
• Verantwortungsbereitschaft
• Identifikation mit den Zielen der AWO
• aktuelles erweite