📊 Sachbearbeiter HR Administration (m/w/d) bei Lidl Dienstleistung in Bad Wimpfen im Bereich Digitalisierung und Personalwesen

Stichworte

• HR
• Personalwesen
• Entgeltabrechnung
• SAP
• Administration
• Bad Wimpfen
• Lidl
• Lohnabrechnung
• Büro
• Vollzeit

Zusammenfassung

Lidl Dienstleistung sucht am Standort Bad Wimpfen engagierte Verstärkung für die HR Administration. In dieser Schlüsselrolle optimieren Sie Personalprozesse und stellen die korrekte Entgeltabrechnung für das gesamte Unternehmen sicher. Als kompetenter Ansprechpartner begleiten Sie spannende Digitalisierungsprojekte und unterstützen interne Fachbereiche mit Ihrem Fachwissen. Das Angebot umfasst attraktive tarifliche Leistungen, flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice und ein modernes Arbeitsumfeld. Bewerber profitieren von einer intensiven Einarbeitung und vielfältigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.

Benefits und Qualifikationen

• Übertariflicher Mindesteinstiegslohn
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Bezahlte Überstunden
• Minutengenaue Zeiterfassung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 6 Wochen Urlaub
• Inhouse Fitness-Studio
• Vergünstigtes Deutschlandticket
• SAP-Kenntnisse
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschland

Stellenausschreibung

Einblick in dein neues Arbeitsumfeld

Im Team HR Administration gestalten wir aktiv die Zukunft unserer Personalkonzepte und treiben die Optimierung administrativer Abläufe voran. Wir stellen sicher, dass die Entgeltabrechnung für alle Mitarbeitenden präzise erfolgt, und fungieren als zentrale Fachexperten für interne Fachbereiche sowie regionale Teams.

Deine neuen Herausforderungen

Als Teil unseres Teams in Bad Wimpfen trägst du maßgeblich zur kontinuierlichen Verbesserung des Arbeitsalltags deiner Kollegen bei. Du sicherst die Qualität der Abrechnungsprozesse und begleitest spannende Projekte im digitalen Umfeld.

• Du koordinierst und optimierst eigenständig Abläufe innerhalb der Personaladministration.
• Bei Projekten zur Prozessgestaltung und Digitalisierung im Bereich Entgeltabrechnung bringst du deine Expertise ein.
• Unter Berücksichtigung des aktuellen Steuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrechts gewährleistest du eine fehlerfreie Abrechnung.
• Die Prüfung von Personalstammdaten sowie die Bearbeitung von Sonderfällen wie Elternzeit oder Dienstwagen gehören zu deinem Verantwortungsbereich.
• Du agierst als kompetenter Ansprechpartner für Kollegen und unterstützt bei der Erstellung neuer Handlungsanweisungen.

Das bringst du mit

• Deine Basis ist eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Idealerweise konntest du bereits erste Berufserfahrung im Personalwesen sammeln.
• Im Umgang mit SAP bist du sicher und routiniert.
• Deine Kommunikationsstärke zeigt sich in einer exzellenten Ausdrucksweise in Wort und Schrift.
• Gute Kenntnisse in MS-Office oder Google Workspace sind für dich selbstverständlich.
• Du arbeitest sorgfältig, eigenverantwortlich und schätzt den Austausch im Team.
• Eine Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands rundet dein Profil ab.

Deine Vorteile bei uns

• Profitiere von einem attraktiven, übertariflichen Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Dank minutengenauer Zeiterfassung wird jede geleistete Überstunde fair vergütet.
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub pro Jahr bieten dir Planungssicherheit.
• Nutze umfangreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und tarifliche Zuschläge.
• Ein strukturierter Onboarding-Prozess mit einem persönlichen Paten erleichtert dir den Einstieg.
• Arbeite in einem modernen Umfeld mit flexiblen Optionen für Homeoffice und nutze unser inhouse Fitness-Studio.
• Erhalte zusätzliche Benefits wie ein vergünstigtes Deutschlandticket und exklusive Mitarbeiterangebote.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.