Stellenausschreibung

Der Geschäftsbereich Controlling und Finanzen sucht zur Verstärkung der Abteilung Finanzbuchhaltung eine*n

**Sachbearbeiter*in im Bereich Mahnwesen (m/w/d)**

Wir bieten Ihnen:

eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
Mitarbeit in einem dynamischen, engagierten und aufgeschlossenen Team
einen hochmodernen Arbeitsplatz mit hohem Digitalisierungsgrad
Möglichkeit zur Arbeit aus dem Homeoffice (Mobiles Arbeiten)
Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Weiterbildungsmöglichkeiten im klinikumseigenen Schulungszentrum
Deutschland- / Jobticket UKF
vergünstigte Preise in der eigenen Kantine des Universitätsklinikums Freiburg
eine Fülle weiterer attraktiver Sozialleistungen (eigene KiTa, corporate benefits (Preisnachlässe bei über 800 Top Firmen) vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaften u.v.m.)

Ihr Aufgabengebiet umfasst u.a.:

Durchführung von Mahnläufen
Nachbearbeitung der Mahnvorgänge
Kommunikation mit Patienten
Erstellung von Ratenzahlungs- und Stundungsvereinbarungen
Einzug von Forderungen in Zusammenarbeit mit Inkassounternehmen
Buchung der Zahlungseingänge

Sie bringen mit:

Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung
Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung (wünschenswert)
Kenntnisse im Bereich Inkasso
Kenntnisse im SAP R3-Modul FI, (wünschenswert)
sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket
ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
selbständige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit
hohe IT-Affinität
ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe
gute Englischkenntnisse

Interessiert? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen bis zum 25.02.2024 über unser Online-Bewerbungsportal.

Universitätsklinikum Freiburg

Geschäftsbereich Controlling und Finanzen

Abteilung Finanzbuchhaltung und Steuern

Elisabeth Hin

Breisacher Str. 153, 79110 Freiburg

Nähere Informationen erteilt Ihnen gerne:

Elisabeth Hin

0761/270-21170

elisabeth.h... [Vollständig anzeigen]

Allgemeiner Hinweis: Die Vergütung erfolgt nach Tarif. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Einstellungen erfolgen durch die Abteilung Personalbetreuung.

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