Erreiche dein Karriereziel als Teamlead Investmentcontrolling bei AENEAS Executive GmbH in Berlin

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AENEAS Executive ist Ihr Partner bei der Vermittlung von Spezialist*innen und Führungspositionen für unternehmensrelevante Funktionen in den Bereichen Finance – Human Resources – Supply Chain Management. Unsere Motivation: Zufriedene Menschen und Unternehmen.

Für ein Unternehmen aus der Finanzdienstleistung sind wir für die Suche nach einem Teamlead Investmentcontrolling beauftragt worden. Die Position ist in Berlin angesiedelt und bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich in der aktuellen Wachstumsphase eines mittelständischen Unternehmens einzubringen.

• Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe, sowie regelmäßigen Tarifsteigerungen
• 30 Tage Urlaub
• 24.12. und 31.12. frei
• Ein Arbeitgeber, der, großen Wert auf die Personalentwicklung legt
• Teilflexibles Office Modell mit bis zu 2 Tage Homeoffice

• Sie verantworten die Leitung der Mitarbeiter in den Bereichen Investmentcontrolling und Risikomanagement
• Sie sind der Sparringspartner für die Führungskräfte anderer Fachbereiche
• Sie unterstützen, überwachen und wirken bei der Umsetzung der strategischen und taktischen Asset Allokation (SAA, TAA) sowie der jährlichen und monatlichen Anlagestrategie mit
• Sie erstellen Auswertungen und vorbereitende Datenzusammenstellung für Inhouse- Schnittstellen
• Zusammenarbeit mit Asset Managern, Beratern, Banken, KVG'en, Wirtschaftsprüfern und Finanzbehörden

• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vermögensverwaltung, Bank oder Versicherung
• Sie haben in der Vergangenheit bereits fachlich oder disziplinarisch Teams geführt
• Fundierte Kenntnisse im Portfoliomanagement (Aktien und Renten)
• Idealerweise haben Sie bereits mit SAP gearbeitet
• Wünschenswert wären erste Berührungspunkte im Steuerrecht
• kommunikationssichere Englischkenntnisse

Wenn Sie ein Unternehmen suchen, was Sie als Führungskraft fördert und entwickelt melden Sie sich gern bei Pascal Christiani unter 030 220 1385 71 um die nächsten Schritte zu besprechen.

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Die Vakanz ist nicht die Richtige für Sie? Sie sind aber offen für eine neue Herausforderung? Dann lassen Sie uns zusammen besprechen, wie wir Sie optimal unterstützen können.