Die
Rhein-Mosel-Fachklinik in Andernach — Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz — ist ein Behandlungszentrum für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik und Neurologie mit mehr als 1.000 Betten und rund 1.900 Mitarbeiter:innen.
Die
Stroke Unit / Neurologische Intensivstation zeichnet sich als modern ausgestattete Station aus, die über 12 Stroke Unit-Betten und fünf spezialisierte Intensivbetten verfügt. Sie versorgt Patienten mit schwerwiegenden neurologischen Defiziten, darunter auch jene, die auf eine Beatmung angewiesen sind.
Starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teil- oder Vollzeit (Basis 38,5 Std/Wo) auf unsere Station Neurologie 3 – Stroke Unit / Neurologische Intensivstation! - Einfühlsame Akutbegleitung: Seien Sie einfühlsamer Wegbegleiter*in für Patient*innen in akuten Situationen – Ihr Mitgefühl macht den Unterschied
- Aktive Qualitätssicherung: Setzen Sie sich mit vollem Engagement für eine erstklassige Pflege- und Betreuungsqualität ein – bei uns steht Qualität im Fokus
- Präzise Pflegeplanung: Erstellen, aktualisieren und evaluieren Sie Pflegepläne basierend auf klaren Pflegediagnosen – Ihre Planungskompetenz garantiert eine optimale Betreuung
- Selbständige Pflegeorganisation: Übernehmen Sie die selbstständige Organisation und aktive Gestaltung pflegerischer Abläufe – bei uns haben Sie Raum für Eigeninitiative und Innovation
- Fachliche Qualifikation: abgeschlossene Ausbildung mit Examen in der Gesundheits- und Krankenpflege / als Pflegefachmann/-frau (m/w/d)
- Ihre Kompetenzen: Erfahrung in der Pflege von Intensivpatient*innen (inkl. Beatmung), sind wünschenswert aber keinesfalls erforderlich
- Persönlichkeit: Sie sind emphatisch, haben ein sehr hohes Maß an Eigeninitiative und herausragende zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie und ein Gespür für individuelle Bedürfnisse unserer Patien*innen
- Kreativer Kopf: Mit Ihren Ideen und frischen Perspektiven bereichern Sie unsere Station
- Innovationsgeist: Sie denken vorwärts und haben den Anspruch, den Status quo herauszufordern
- Sicherheit: einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst
- Gehalt: Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L)
- Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für eine sorgenfreie Zukunft
- Teamplayer: Ein spitzen Betriebsklima mit kollegialen und fairen Vorgesetzten
- Einarbeitung: Unser Einführungskonzept erleichtert en erfolgreichen Start in unserer Station. Es erwartet Sie außerdem eine individuell gestaltete Einarbeitung in den Intensivbereich, der von einem eigenen Team begleitet wird
- Work-Vibes: individueller Dienstplan nach Maß – angepasst und in Abstimmung an unseren Rahmendienstplan, mit max. 7 aufeinanderfolgenden Diensten
- Karriereentwicklung: Nutzen Sie unsere vielfältigen Weiterbildungen und bestimmen Sie Ihre berufliche Laufbahn selbst (u.a. an unserer eigenen Rhein-Mosel-Akademie)
- Arbeitsatmosphäre: modernisierte Station mit Deckenlifter und einer Vielfalt an Hilfsmitteln in allen Zimmern - erleichtern die Arbeit und schonen den Rücken!
- Work-Life-Balance: Wir legen nicht nur Wert darauf, wir schaffen ein Umfeld indem berufliche Aufgaben mit dem persönlichen Leben in Einklang gebracht wird
- Corporate Benefits: Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen auf Produkte und Dienstleistungen
- Gesundheitsförderung: viele gesundheitsfördernde Angebote (u.a. Kooperationen mit Fitnessstudios und eigenem Fitnessraum)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Behinderte Menschen (Grad 50 oder gleichgestellt) werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.