Werde Verwaltungsangestellte / Verwaltungsangestellten für die ambulante Patientenaufnahme bei Universitätsklinikum Tübingen – Deine Chance in Deutschland wartet

Universitätsklinikum Tübingen

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.

Wir suchen für die Universitäts-Hautklinik zum 01.09.2023 eine/einen

Verwaltungsangestellte / Verwaltungsangestellten für die ambulante Patientenaufnahme (w/m/d)

in Teilzeit (50 %) und unbefristet.

Die Klinik ist spezialisiert auf Gefäßerkrankungen, Infektionskrankheiten, Allergien, Autoimmunkrankheiten und ist zertifiziertes Zentrum für Dermatoonkologie. Sie umfasst auch Ästhetische Dermatologie, Dermatochirurgie, Photomedizin, Proktologie, Wundsprechstunde und die Behandlung seltener Hautkrankheiten.

Ihr Aufgabenbereich:

Aufnahme der ambulanten Patientinnen und Patienten
Administrative Tätigkeiten und Korrespondenz
Information der Patientinnen und Patienten
Archivierungstätigkeiten

Sie bringen mit:

Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten im kaufmännischen Bereich oder Vorliegen einer Empfangserfahrung ist wünschenswert
Sehr gute EDV-Kenntnisse
Strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick
Hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Patientinnen und Patienten, Kolleginnen und Kollegen sowie anderen Berufsgruppen
Hohe Dienstleistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Vorteile bei uns:

Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert
Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen
Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende
Strukturierte Onboarding‐Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach‐, Sozial und Methodenkompetenz
Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote

Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.

Kontakt bei Fragen:
Frau Madina v. Bülow
07071 29-62147
madina.vonbuelow@med.uni-tuebingen.de

Bewerbungsfrist: 28.07.2023

Wir freuen uns auf die Bewerbung an Frau Madina v. Bülow
mit Lebenslauf und Motivationsschreiben unter Angabe der Kennziffer 3008.