Zum 01.03.2025 suchen wir im Zuge der strukturierten Nachfolgeplanung (Renteneintritt) eine Chefärztin oder einen Chefarzt für die Innere Medizin 1.
Das
Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH ist der einzige konfessionelle Maximalversorger in Rheinland-Pfalz: Wir betreiben zwei Standorte mit insgesamt 23 Fachabteilungen und 1.012 vollstationären Betten (+65 teilstationär). Das Klinikum genießt als Lehrkrankenhaus der Universität Mainz einen hervorragenden Ruf und bietet am
Medizincampus Trier Studierenden der Humanmedizin ausgezeichnete Lehrqualität und eine praxisorientierte Ausbildung, dabei besteht auch die Möglichkeit der
wissenschaftlichen Kooperation mit der Universitätsmedizin.
Pro Jahr werden im Klinikum 35.000 stationäre und 76.500 ambulante Patientinnen und Patienten behandelt.
Leuchtturm unseres Klinikums ist das
Onkologische Zentrum, das vom Chefarzt der Inneren Medizin 1 geleitet wird. Zu diesem gehören das Viszeralonkologische Zentrum (mit Darm-, Ösophagus-, Magen- und Pankreaszentrum), das Kopf-Hals-Zentrum, das Gynäkologische Zentrum, das Mamma-Karzinom-Zentrum und das Leukämie- und Lymphomzentrum. Im Jahr 2023 wurden im Onkologischen Zentrum 951 Primärfälle behandelt. Unsere Klinik Innere Medizin 1 leistet einen wesentlichen Beitrag zum Erfolg des Onkologischen Zentrums, das seit 2010 von der Deutschen Gesellschaft für Hämatologie und Onkologie (
DGHO)
zertifiziert, 2018 rezertifiziert wurde und seit 2019 von der Deutschen Krebsgesellschaft (
DKG) zertifiziert ist. Gemeinsam mit den Abteilungen
Nuklearmedizin,
Radiologie und
Strahlentherapie stehen
modernste apparative Möglichkeiten für diagnostische und interventionelle Maßnahmen zur Verfügung (z.B. PET-CT, Interventionsradiologie, Linearbeschleuniger, radiochemisches Syntheselabor etc.).
Unterstützt wird die klinische Arbeit durch ein eigenes
Studienzentrum zur Betreuung nationaler und internationaler Studien.
Die Abteilung
Innere Medizin 1 ist die größte der drei internistischen Abteilungen und versorgt im Wesentlichen Patientinnen und Patienten im Bereich der Onkologie und Hämatologie und Infektiologie (Fallzahl 2023: 4.742 stationär, 11.251 ambulant).
Gemeinsam mit den weiteren internistischen Schwerpunkten der Kardiologie und der Gastroenterologie ist die Innere Medizin 1 außerdem in die internistische Notfallversorgung in der ZNA sowie die internistische Intensivmedizin eingebunden.
Neben der Betreuung von stationären Patientinnen und Patienten besteht die Möglichkeit der ambulanten Behandlung in unserem etablierten
Ambulanten Onkologischen Zentrum (AOZ) und mittels
Ambulanter Spezialärztlicher Versorgung (ASV).
Der Stelleninhaber (m/w/d) soll neben seiner Tätigkeit als Chefarzt (m/w/d) die
Leitung des onkologischen Zentrums übernehmen sowie die
fachliche Weiterentwicklung und den
Ausbau des Behandlungsspektrums unserer
onkologischen Spitzenmedizin gestalten.
Ein engagiertes und hochqualifiziertes interdisziplinäres Team freut sich darauf, mit Ihnen gemeinsam Konzepte innovativ weiterzuentwickeln und die Abteilung weiterhin erfolgreich zu gestalten.
- Chefärztliche Betreuung von stationären, teilstationären und ambulanten Patientinnen und Patienten
- Strategische Entwicklung und unternehmerische und wirtschaftliche Führung der Abteilung
- Lehre am Medizincampus Trier für Studierende der Universitätsmedizin Mainz und studentische Ausbildung im Rahmen des akademischen Lehrkrankenhauses
- Durchführung und Förderung der kollegialen Zusammenarbeit in interdisziplinären und interprofessionellen Teams
- Gewährleistung der ärztlichen Weiterbildung mit strukturiertem Weiterbildungscurriculum gemäß der WBO
- Ausbau und Förderung des Kontaktnetzes zu Kooperationspartnern und Einweisern
- Verantwortung für die strukturierte Mitarbeiterführung und -entwicklung
- Fachärztin oder Facharzt für Innere Medizin und Onkologie und Hämatologie
- Idealerweise bringen Sie weitere Zusatzweiterbildungen mit
- Die Habilitation ist von Vorteil
- Führungspersönlichkeit, mit der Fähigkeit zu einer offenen und konstruktiven Kommunikation sowie hohe soziale und fachliche Kompetenz gepaart mit unternehmerischem und betriebswirtschaftlichem Denken
- Aufgeschlossenheit gegenüber modernen Organisationsstrukturen und die Bereitschaft, die Zukunft des Klinikums erfolgreich mitzugestalten
- Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche
- Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung, die der Position entspricht
- Ein sehr