💼 Jetzt bewerben: Verwaltungs-Allrounder (w/m/d) Leistungsgewährung im Jobcenter der Bundesagentur für Arbeit in Kronach

Arbeitsumfeld

Die Bundesagentur für Arbeit kooperiert mit kommunalen Trägern in rund 300 Jobcentern bundesweit. Kernaufgaben der Jobcenter sind die Gewährung von Leistungen sowie die Arbeits- und Ausbildungsvermittlung. Die Kunden stehen oft vor komplexen Herausforderungen. Das Ziel ist es, die Rückkehr in das Berufsleben und die soziale Teilhabe zu fördern.

Suchen Sie eine sinnvolle Tätigkeit im sozialen Bereich mit Kundenkontakt, abwechslungsreichen Aufgaben und rechtlichen Fragestellungen? Dann bewerben Sie sich als Fachassistent/-in für Leistungsgewährung im Jobcenter!

Aufgaben und Tätigkeiten

• Annahme und Bearbeitung von Leistungsanträgen mit mittlerem Schwierigkeitsgrad (insbesondere Neu- und Weiterbewilligungen).
• Ermittlung des angemessenen Bedarfs unter Berücksichtigung der individuellen Verhältnisse und Sicherstellung der fristgerechten Auszahlung.
• Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (z.B. Arbeitsvermittlung) und externen Partnern (z.B. Krankenkassen, Rentenversicherungsträgern, Jugend- und Sozialhilfeträgern, Wohngeldstellen).
• Laufende Bearbeitung von Leistungsfällen (z.B. Anrechnung von Einkommen, insbesondere Erwerbseinkommen, Verfahren bei Einkommensveränderungen oder Änderungen der persönlichen Verhältnisse, Datenabgleich nach § 52 SGB II) und regelmäßige Überprüfung der Leistungsansprüche.
• Beratung von Kunden und Erteilung von Auskünften in leistungsrechtlichen Angelegenheiten mit mittlerem Schwierigkeitsgrad (z.B. zu Einkommens- und Vermögensfragen).
• Arbeit mit speziellen Computerprogrammen und elektronischen Akten, daher Umgang mit digitalen Unterlagen und Dokumenten.

Voraussetzungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise im kaufmännischen Bereich oder in den Bereichen Verwaltung, Sozialversicherung oder Recht).
• Alternativ: mittlerer Bildungsabschluss und mindestens zweijährige Berufserfahrung (idealerweise im Umfeld Sozialversicherung, Verwaltung, Recht oder Finanz- und Rechnungswesen).

Wir legen Wert auf:

• Gute Auffassungsgabe für Gesetzestexte und Verständnis für die Umsetzung neuer Bestimmungen.
• IT-Affinität bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung in neue IT-Verfahren.
• Kundenorientierung und Servicebereitschaft.
• Positive Grundeinstellung gegenüber allen Menschen und hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in Deutschland.

Idealerweise bringen Sie mit:

• Freude am Umgang mit Zahlen und Berechnungen.
• Fähigkeit zu sorgfältiger und termingerechter Arbeit auch unter Zeitdruck.
• Erfahrung in der Anwendung von Gesetzestexten sowie Grundkenntnisse der Rechtsgrundlagen im Sozialrecht (SGB II, SGB III, SGB I und SGB X).

Wir bieten

• Attraktives Festgehalt nach Tarifvertrag (TE V, Entwicklungsstufe 1) plus Zulage (derzeit ca. 3.314 € brutto monatlich (vorläufige Gehaltstabelle ab April 2025) in Vollzeit – Gehaltssteigerung durch Entwicklungsstufen).
• Umfassende Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.
• Flexible Arbeitsmodelle: Möglichkeit zum Homeoffice (nach Absprache und unter Berücksichtigung dienstlicher Belange) sowie attraktive Teilzeitmodelle.
• Ausgewogene Work-Life-Balance, vielfältige Gesundheitsangebote und 30 Urlaubstage pro Jahr.
• Betriebliche Altersvorsorge sowie Jahressonderzahlung.
• Zuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket).
• Chancengleichheit, kulturelle Vielfalt und barrierefreie Arbeitsumgebung – bei uns zählt der Mensch!

ABER vor allem: Eine sinnstiftende Tätigkeit zum Wohl der Allgemeinheit!

Wir leben Vielfalt! Wir diskriminieren nicht aufgrund ethnischer oder sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Alter oder sexueller Identität. Jeder Mensch ist wertvoll und kann seine Kenntnisse und Fähigkeiten bei uns einbringen. Als Vorbild-Arbeitgeberin setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein und freuen uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichgestellten.

Die unbefristete Stelle in Kronach ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Die Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) ist grundsätzlich auch teilzeitfähig. Während der Einarbeitung sind ggf. Fortbildungen/Seminare in Vollzeit, auch überregional, erforderlich.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Bohnert unter 09261/5044-162 zur Verfügung. Bei technischen Problemen hilft Ihnen unsere Hotline: 0800 - 455 55 01 (gebührenfrei).

Weitere Informationen zur Stelle finden Sie hier: https://www.whatchado.com/de/stories/pierre-kleinfeld

Bitte beachten Sie, dass eine Registrierung im Bewerbungsportal erforderlich ist. Nach der Registrierung erhalten Sie Zugang zu Ihren persönlichen Karriereseiten, wo Sie Ihr Profil bearbeiten können.
Ein Erklärvideo zur Registrierung/Bewerbung finden Sie hier: https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo.

Bitte laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format (max. 10 MB) hoch.
Falls zutreffend:

• Schwerbehindertenausweis bzw. Gleichstellungsbescheid
• Nachweis über in Deutschland anerkannten, ausländischen Bildungsabschluss
• Aufenthaltsgenehmigung mit Arbeitserlaubnis

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Das Auswahlverfahren kann 8-10 Wochen dauern. Die Kommunikation erfolgt über Nachrichten im Karriereportal. Vielen Dank für Ihr Verständnis!
Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie unter: https://www.arbeitsagentur.de/bakarriere/ba-bewerbungsprozess

Die Vorstellungsgespräche finden persönlich in KW 35 statt.