🤝 Social Media & B2B Manager (m/w/d) (auch Quereinsteiger) Marketing & Business Development bei RDX Automotive GmbH in Georgensgmünd

Wir, die RDX Automotive GmbH entwickeln seit 2003 Spoiler und Anbauteile für alle gängigen Automarken, sowie vereinzelte Garten- und Campingprodukte. Der Vertrieb erfolgt weltweit an Fachhändler (B2B) und auch Privatkunden (B2C).

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen engagierten und selbstständig arbeitenden Mitarbeiter.

In dieser neu geschaffenen Position, die 2 Aufgabengebiete umfasst, verbinden Sie kreatives Marketing mit aktivem Vertriebsaufbau und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung der Firma bei.

Ihre Aufgaben

Social Media & Content Marketing

• Aufbau unserer Social-Media-Präsenz auf YouTube, Facebook, Instagram, TikTok, WhatsApp usw.
• Eigenständige Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Text-, Bild- und Videoinhalten.
• Entwicklung kreativer Content-Ideen rund um unsere Produkte und unser Unternehmen.
• Analyse und Optimierung der Social-Media-Aktivitäten zur Steigerung von Reichweite, Bekanntheit und Kundeninteraktion.

Business Development & B2B-Vertrieb

• Pflege bestehender B2B-Geschäftsbeziehungen mit dem Ziel einer noch intensiveren Zusammenarbeit.
• Identifikation neuer Absatzmärkte und Vertriebspartner.
• Gewinnung neuer B2B-Kunden in Deutschland sowie insbesondere internationalen Märkten.
• Eigenständige Recherche und Ansprache von potentiellen B2B-Kunden sowie Begleitung von Vertriebsprojekten bis zur erfolgreichen Zusammenarbeit.

Ihr Profil

• Erfahrung im Bereich Social Media, Content-Erstellung, Marketing. Gerne auch selbst angeeignet.
• Kreativität, Kommunikationsstärke und ein Gespür für zielgruppengerechte Inhalte.
• Freude am aktiven Kundenkontakt und an der Entwicklung neuer Geschäftspartnerschaften.
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

• Eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum.
• Die Möglichkeit, einen neu geschaffenen Arbeitsplatz selbst zu gestalten.
• Kurze Entscheidungswege in einem kleinen, inhabergeführten Unternehmen mit nur 10 Mitarbeitern.
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit klarer Ausrichtung auf messbare Erfolge im Social-Media- und B2B-Bereich.
• Wöchentliche Arbeitszeit nach Abstimmung, Teil- oder Vollzeit
• Flexible Zeiteinteilung

Quereinsteiger mit Herzblut und Begeisterung für B2B-Vertrieb und Social Media herzlich willkommen!

In dieser Position organisieren Sie Ihren Arbeitsalltag weitgehend selbstständig und setzen Ihre Prioritäten eigenverantwortlich, stets mit dem Ziel, unsere Markenpräsenz auszubauen und neue Geschäftspotenziale erfolgreich zu erschließen.