Dein neuer Job als Cash Specialist (all genders) Dresden bei Zalando Stores GmbH & Co KG

Stellenausschreibung

Die Vorfreude steigt, denn im Sommer 2024 eröffnen wir unseren neuen Zalando Outlet Store in Dresden. Werde Teil unseres Teams im brandneuen Outlet Store, wo dich mehr als nur ein Job erwartet. Hier gestaltest du aktiv deine Karriere in einem dynamischen Umfeld, in dem jeder Tag Neues bereithält. Bei Zalando unterstützen wir die individuelle Entwicklung jedes Teammitglieds, damit du dein volles Potenzial entfalten kannst. Bist du bereit, dein nächstes berufliches Kapitel zu beginnen?

WARUM DIE ROLLE FÜR DICH SPANNEND IST…
Als Floor Specialist (all genders) bist du gemeinsam mit deinem bis zu 15-köpfigen Team für die Verkaufsfläche, dessen Organisation, und die Erreichung von Umsatzzielen in unserem Store verantwortlich.

Du bist Spezialist (all genders) in unserem Kassen- und Infopointbereich und übernimmst dabei die fachliche Verantwortung für dein Team.

Du motivierst dein Team durch Transparenz, Authentizität und Teamorientierung und gehst jederzeit mit einem guten Beispiel voran.

Durch deine kommunikative und kundenorientierte Persönlichkeit begeisterst du unsere vielen Kunden mit einem tollen Einkaufserlebnis.

Du führst die Kassentätigkeit als solches, Reklamationen, Umtausche sowie den Kassenabschluss durch. Darüber hinaus betreust du weitere Zusatzaufgaben wie bspw. Geldbestellungen und buchhalterische sowie weitere administrative Aufgaben.

Zudem übernimmst du aktiv die Steuerung der Tageseinsatzpläne und arbeitest neue Mitarbeiter (all genders) ein.
WIR MÖCHTEN DICH GERNE KENNENLERNEN, WENN…

Du mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position mit fachlicher Führungsverantwortung hast.

Du eine hohe Eigenverantwortung, Flexibilität, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen hast und dir ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten wichtig ist.

Du Spaß daran hast neue Ideen zu entwickeln und umzusetzen, um das Zalando Offline Shopping Erlebnis noch attraktiver und umsatzfördernder zu gestalten.
ZALANDO VORTEILE
Zalando bietet eine Reihe von Vorteilen, hier ist ein Überblick darüber, was du erwarten kannst. Frag deinen Talent Acquisition Partner, um mehr über unser Angebot zu erfahren.

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm.

40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte, die von Zalando verkauft und versendet werden, 30% Rabatt auf die Zalando Lounge, Rabatte bei externen Partnern.

Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten.

Planbare Arbeitszeiten.

Mindestens 27 Urlaubstage pro Kalenderjahr.

Umzugsunterstützung (nach vorheriger Vereinbarung)

Familiendienstleistungen, einschließlich Beratung und Unterstützung.

Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass).

Support für geistiges Wohlbefinden und Coaching verfügbar.

Förderung deiner Entwicklung durch unsere Zalando-Trainingsplattform und halbjährliche Peer-to-Peer-Leistungsbeurteilung.

Erfahre hier alles über Zalando und unsere Werte: https://jobs.zalando.com/de/?gh_src=22377bdd1us

ÜBER ZALANDO OUTLETS
Wir sind der Zalando Sale zum Anfassen. In unseren Zalando Outlet Stores laden unzählige Artikel aus dem Zalando Sortiment zum Stöbern und Shoppen ein. Für unser Team steht das perfekte Einkaufserlebnis unserer Kunden (all genders) im Mittelpunkt – denn auch bei uns soll Shoppen genauso viel Freude machen wie im Zalando Online Shop.
Im Store Management liegt der Fokus neben der Erreichung eines perfekten Einkaufserlebnisses für unsere Kunden (all genders) auch auf der Schaffung eines idealen Arbeitsklimas für unsere Mitarbeiter (all genders). Wir wachsen weiter und suchen dich als Verstärkung – ab sofort und an unserem schönen neuen Standort Dresden!
Unsere Werte: https://jobs.zalando.com/de/our-founding-mindset
do.MORE – unsere Nachhaltigkeitsstrategie: https://corporate.zalando.com/de/nachhaltigkeit
Folge uns auf Instagram: instagram.com/insidezalando

Bitte beachte, dass alle Bewerbungen über unser Onlineformular eingereicht werden sollten. Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.