🌳 Allrounder/in Liegenschaftsservice (m/w/d) – LAFP NRW Münster

Externe Stellenausschreibung Nr. 6.3.4 MA 02

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Unterkunftsarbeiter/in (m/w/d)

EG 3 TV-L NRW

in Münster.

Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrem neuen Job Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit. Wir beim Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei Nordrhein-Westfalen sind verantwortlich für die Aus- und Fortbildung der Polizei in NRW. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zu einer bürgerorientierten, professionellen und rechtstaatlichen Polizeiarbeit. Weitere Informationen zum LAFP NRW finden Sie unter folgendem Link: https://lafp.polizei.nrw/.

Wir sorgen für:

• einen spannenden, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit guten Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld
• karrierebewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Als Landesoberbehörde bieten wir gute Entwicklungsmöglichkeiten
• eine Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch verschiedene Maßnahmen (z.B. flexible Arbeitszeiten, Telearbeit, Teilzeit, Notfalllaptop etc.)
• Maßnahmen des behördlichen Gesundheitsmanagements, hierzu zählt auch die kostenfreie Nutzung eines umfangreichen Sportangebots für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (z. B. Fitnessraum, Schwimmbad, Mehrzwecksportanlage etc.)
• Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte

Werden Sie Teil unseres Teams und sorgen Sie mit uns für die Sicherheit in Nordrhein-Westfalen!

Ihre neue Stelle ist dem Dezernat ZA 3 zugeordnet. Das Dezernat ZA 3 ist organisatorisch innerhalb des LAFP NRW der Zentralabteilung zugeordnet.

Die Zentralabteilung umfasst folgende Aufgabenbereiche:

• Dezernat ZA 1: Haushalts- und Wirtschaftsangelegenheiten, Vergabestelle, Schadenangelegenheiten, wirtschaftliche Angelegenheiten, Behördliches Gesundheitsmanagement
• Dezernat ZA 2: Interne Personalangelegenheiten, interne Fortbildung
• Dezernat ZA 3: Bau- und Liegenschaftsangelegenheiten, Veranstaltungsmanagement, IuK-Technik, Kfz-, Waffen- und Geräteangelegenheiten, Verpflegungswesen

Ihre neuen Aufgaben:

• Reinigen der Straßen, Wege und Plätze mit Geräten und Maschinen (Traktoren, Elektrokarren, Gabelstapler, Kehrmaschinen)
• Baum- und Strauchschnitt unter Einsatz von Geräten und Maschinen (Kettensägen, Heckenscheren, Häcksler)
• Rasenschnitt mit Groß- und Kleinflächenrasenmähern
• Baumpflegearbeiten mit Maschineneinsatz an Verkehrsflächen und in Waldflächen, die zu Übungen genutzt werden
• Leeren von Abfallbehältnissen und Trennung von Abfall zur sachgerechten Entsorgung
• Reinigen von Dachrinnen an niedrigen Gebäuden
• Selbständiges Erkennen und Abstellen bzw. Melden von Mängeln
• Durchführung von Aufgaben im Winterdienst
• Unterstützung bei der Herrichtung zur Nutzung von Gebäuden und Räumen sowie der Außenanlagen
• Logistische Begleitung bei Veranstaltungen
• Transport- und Umzugsarbeiten
• Unterstützung bei handwerklichen Arbeiten
• Überprüfung, Instandsetzung und Pflege der zum Einsatz kommenden Fahrzeuge, Geräte und Maschinen

Ihr Profil

Was Sie mitbringen müssen (formale Voraussetzungen):

• Fahrerlaubnis der Klasse B oder 3 (zusätzlich bitte auch andere vorhandene Fahrerlaubnisklassen angeben)

Wünschenswert wären:

• Dienstortnaher Wohnsitz – Die Liegenschaft BZ Münster kann im Rahmen der Rufbereitschaft u.a. „Winterdienst“ (auch zu Nachtzeiten) spätestens binnen 45 Minuten erreicht werden
• Erfahrungen in liegenschaftsbezogener Arbeit
• Vorkenntnisse bzw. handwerkliche Fähigkeiten in den Bereichen
  • Garten- und Landschaftsbauarbeiten
  • Trockenbau
  • Malerarbeiten

• Erfahrungen und Nachweise in der Bedienung von (selbstfahrenden) Arbeitsmaschinen (Kleintraktor, Aufsitzrasenmäher, Kettensäge etc.)
• Bereitschaft zur Absolvierung von Lehrgängen zur Maschinenbedienung

Die wünschenswerten Kriterien sind, wenn möglich in Form von Zeugnissen/Zertifikaten oder anderen offiziellen Dokumenten nachzuweisen. Andernfalls könnten sie ggf. nicht anerkannt werden, sh. dazu auch Punkt Auswahlentscheidung.

Diese Stelle passt zu Ihnen, wenn Sie über folgende Kompetenzmerkmale verfügen:

• Eigenständigkeit
• Flexibilität im Hinblick auf wechselnde Aufgaben
• Kooperationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Organisationsfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Hinweise:

• Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
• Das Land Nordrhein-Westfalen sieht sich in besonderer Weise der Gleichstellung von Menschen mit Behinderung verpflichtet. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind daher besonders willkommen.
• Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
• Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
• Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Berücksichtigung des § 9 LGlG NRW. Danach sind im Rahmen der Auswahlentscheidung die Kompetenzmerkmale, die für die zu übertragende Tätigkeit von Bedeutung sind, zu berücksichtigen. Kompetenzmerkmale sind z.B. Fachkompetenzen, Methodenkompetenzen sowie soziale und persönliche Kompetenzen.
• Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage von Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe e Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) in Verbindung mit § 3 Datenschutzgesetz Nordrhein-Westfalen (DSG NRW) zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens. Weitere Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter folgendem Link: https://www.lafp.polizei.nrw/datenschutz.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren:

• Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 6.3.4 MA 02 bis zum 28.06.2024 an das Landesamt für Ausbildung, Fortbildung und Personalangelegenheiten der Polizei NRW, Dezernat ZA 2, Nevinghoff 40, 48147 Münster oder per E-Mail an ZA2.LAFP@polizei.nrw.de. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei:
  • Anschreiben
  • Lebenslauf
  • Nachweis über die geforderte Fahrerlaubnis
  • ggf. weitere Qualifikationsnachweise (z.B. Zeugnisse/Zertifikate über die Bedienung von Arbeitsmaschinen)
• Unvollständige Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden.
• Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an das Dezernat ZA 2 unter der Rufnummer 0251 275-7201. Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne das Dezernat ZA 3 unter der Rufnummer 0251 275-7301.