🌟 Flexible Arbeitswelt: Praktikum im Bereich International Marketplaces - Sortiment und Integration (w/m/d) bei Otto (GmbH & Co KG) – Hamburg

Sei Teil der Erfolgsstory und begleite spannende Themenfelder rund um die Online Geschäftsentwicklung im In- und Ausland von LASCANA. Dazu gehört:

• Du begleitest die Integration von LASCANA auf nationalen und internationalen externen E-Commerce Plattformen auf strategischer und operativer Ebene.
• Du sorgst in Zusammenarbeit mit uns dafür, unsere Artikelonlinezahlen auf den Plattformen zu steigern, erstellst entsprechende Reportings und unterstützt durch Stammdatenpflege, Fehlerhandling und Content-Monitoring bei einer idealen Darstellung.
• Du supportest das Team zudem in den Prozessen rund um das Sortiment: Von der Vor- und Nachbereitung der Order saisonaler Kollektionen, über E-Com-Shootings, bis hin zu Marketingaktionen und Sortimentsanalysen.
• Darüber hinaus stehst du als verlässliche*r Ansprechpartner*in im stetigen Austausch mit den relevanten Personen interner Schnittstellen und auf Kund*innenseite.
• Dich erwartet ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien und viel Team Spirit.

Must-have:

• Du bist eingeschriebene*r Student*in im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik, E-Commerce, Mode- und Designmanagement oder in einem vergleichbaren Studiengang oder befindest dich in deinem Gap-Year zwischen Bachelor und Master.
• Du verfügst über eine selbstständige Arbeitsweise, großes Verantwortungsbewusstsein, Eigenmotivation und Kommunikationsstärke sowie eine Affinität zur Mode.
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sind für dich kein Problem.
• Du bist sicher im Umgang mit MS Office Programmen, insbesondere Excel.
• Du kannst uns ab August 2024, idealerweise für 6 Monate unterstützen.
• Sprachniveau: Deutsch C1, Englisch C1.

Nice-to-have:

• Praktische Erfahrungen im E-Commerce und Vertrieb (vorzugsweise in der Modebranche) wären von Vorteil.
• Idealerweise hast du Spaß am Entwickeln von Strategien und deren operative Umsetzung.

• Fachliche & persönliche Entwicklung
  Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, Kooperation bei Abschlussarbeiten, feste*n Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich
• Kultur & Zusammenarbeit
  Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Leading Principles, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot
• Vergütung & Zusatzleistungen
  Attraktive Vergütung (1300 € bis 2023 €), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p. a., technische Grundausstattung
• Students@OTTO Onboarding
  2-wöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk
• Work-Life-Balance
  Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche
• Gesundheit & Wohlbefinden
  Über 30 Betriebssportarten, Meditationsraum, Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
• Mobilität