Stichworte
Zusammenfassung
Atruvia AG sucht einen DevOps Engineer Big Data (m/w/d) zur Verstärkung des Teams im Bereich Plattformservices. In dieser Rolle sind Sie für die Weiterentwicklung von Big Data-Anwendungen auf Basis von Kubernetes und Red Hat OpenShift verantwortlich. Die Position erfordert die Teilnahme an Rufbereitschaften und bietet die Möglichkeit, in einem agilen, crossfunktionalen Team zu arbeiten. Der ideale Kandidat verfügt über fundierte Kenntnisse im Bereich Big Data-Systeme und agiler Arbeitsmethoden. Atruvia bietet flexible Arbeitsmodelle, individuelle Benefits und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
Benefits und Qualifikationen
- Flexibles Arbeiten
- Individuelle Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
Stellenausschreibung
Wir suchen für unser Servicefeld Plattformservices im Tribe Container Services einen engagierten DevOps Engineer Big Data (m/w/d) in Vollzeit (ab 30 Wochenstunden). Werden Sie Teil unseres Teams in Berlin, Frankfurt, Karlsruhe, München oder Münster und gestalten Sie die Zukunft des digitalen Bankings mit! Ihre Tätigkeit ist dem Squad Big Data Services zugeordnet. Hier arbeiten Sie mit 5 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen.
Beachten Sie: Für diese Aufgabe ist Rufbereitschaft erforderlich.
Ihre Aufgaben
- Aktive Mitarbeit an unseren Big Data-Anwendungen auf Basis von Kubernetes und Red Hat OpenShift unter Berücksichtigung neuester Technologien, Sicherheitsstandards und Kundenanforderungen.
- Verantwortung für eine Vielzahl von Operatoren sowie deren Deployment, Wartung und Betrieb. Planung, Implementierung, Testen und Durchführung von Changes.
- Konzeption fachspezifischer Lösungen, deren Weiterentwicklung und Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung unserer Services.
- Proaktive Analyse der Plattform und Ableitung von Optimierungen für Betriebsabläufe. Konsequente Umsetzung dieser Optimierungen.
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Betriebs- und Entwicklungsbereichen sowie Beteiligung an strategischen Unternehmensprojekten.
- Bereitschaft zur Teilnahme an Wochenendarbeit und Rufbereitschaften (7x24).
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger Berufserfahrung oder Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden (Teil-)Projekten.
- Sehr gute Kenntnisse im Bereich Big Data Systeme (Streaming und Batch), Datenhaltung in NoSQL, OpenSearch, Trino und S3. Idealerweise Erfahrung mit Kubernetes, Red Hat OpenShift, Nvidia AI Enterprise und deren Implementierung.
- Vertrautheit mit Werkzeugen wie Helm, Gitlab, ArgoCD und Grafana sowie agilen Arbeitsmethoden (Scrum, Kanban) und ITIL-Prozessen.
- Grundkenntnisse in Python, Java oder Batchprogrammierung.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
- Souveränes Auftreten, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und hohe Affinität für neue Technologien, Usability und Design.
- Spaß an der Arbeit in einem cross-funktionalen, agilen Team, das für eine zentrale und komplexe Anwendung mit vielen Schnittstellen zuständig ist.
Nobody is perfect! Sie erfüllen die Anforderungen nicht zu 100 % und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!
Wir bieten Ihnen
Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von:
- Flexibles Arbeiten: Hybrides Arbeitsmodell mit Remote Work und Präsenz in modernen Bürowelten.
- Work-Life-Balance: Individuelle Arbeitszeitmodelle, Teilzeitoptionen, Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical, Freistellung vor Rentenbeginn).
- Vereinbarkeit von Privatleben und Karriere: Familienbudget und Unterstützung in besonderen familiären Situationen.
- Individuelle Benefits: Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen, zusätzlichem Freistellungstag, betrieblicher Altersvorsorge.
- Onboarding: Willkommensveranstaltung, strukturierte Einarbeitung mit Pat*in, regelmäßige Feedbackgespräche.
- Gesundheitsmanagement: Kooperationen mit Familiengenossenschaft und voiio, Betriebsrestaurants, Sportangebote.
- Karriere und Weiterbildung: Entwicklungsdialoge, vielfältige Weiterbildungsangebote.
- Unternehmenswerte: Respekt, Offenheit, Ehrlichkeit, Eigenverantwortung, Teamgeist, Innovationsfreude, Wissensaustausch.
- Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Genossenschaftliches Unternehmen, Vordenker der digitalen Transformation, systemrelevanter Arbeitgeber.
- Kununu: Top Company 2024 mit einem Kununu-Score von 4,2 und einer Weiterempfehlungsquote von 90 %.
Gehaltsrahmen und Karrierelevel
Das Jahresgehalt liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach Erfahrung und Qualifikation zwischen 76.000 € und 109.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell ein:
Karrierelevel: Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal | Executive