🚄 Siemens Erlangen sucht: Category Manager (w/m/d) Software – Innovationstreiber für Mobility-Lösungen!

Gemeinsam Innovationen vorantreiben

Siemens Mobility, ein führendes Unternehmen der Siemens AG, gestaltet seit über 160 Jahren die Zukunft der Mobilität. Wir suchen Pioniere, die mit uns Reisen schneller, sicherer und komfortabler machen wollen. Werden Sie Teil unseres Teams und entwickeln Sie innovative Lösungen für die Herausforderungen von heute.

Ihre Aufgaben

• Als Experte im Einkaufsteam verantworten Sie Software-Lösungen und Lizenzmodelle (Software Licenses, Subscriptions, SaaS).
• Sie beraten Fachbereiche bei der Auswahl passender Software- und Lizenzkomponenten unter Berücksichtigung von Kosten und Nutzen.
• Sie führen Preis- und Vertragsverhandlungen mit Software-Providern und SaaS-Anbietern bis zum erfolgreichen Abschluss.
• Sie entwickeln Konzepte für das Risiko- und Vertragsmanagement zur Minimierung von Lizenzierungsrisiken und setzen diese in Verträge um.
• Sie arbeiten eng mit der Rechtsabteilung, den Engineering-Abteilungen und anderen Unternehmensfunktionen zusammen, insbesondere zu Themen wie OSS, Data Protection, CyberSecurity, Cyber Resilliance Act und NIS 2.
• Sie identifizieren und realisieren aktiv Maßnahmen zur Kostenreduzierung.

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Lizenz- und Software Asset Management, im strategischen und/oder IT-Projekt-Einkauf sowie in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams und Lieferanten.
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Software (Software Licenses, Subscriptions, SaaS) und komplexer Lizenzmodelle sowie ein ausgeprägtes Verständnis für technische Zusammenhänge in der IT.
• Verhandlungserfahrung sowie fundiertes kaufmännisches und vertragsrechtliches Wissen (insbesondere im Umfeld von Softwareverträgen, sowie Lizenz- und Urheberrecht).
• Souveräne Kommunikation mit Teamkollegen, internen und externen Stakeholdern.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten Ihnen

Attraktive Konditionen

Ein attraktives Vergütungspaket, inklusive Tarifvertragliche Leistungen (z.B. Zusatzentgelte und Urlaubsgeld) und weitere Extras (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Aktienprogramm).

Mobiles Arbeiten

Die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten, mit einem hohen Anteil an mobiler Tätigkeit, offiziell geregelt durch eine Betriebsvereinbarung.

Weiterentwicklung

Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch unseren Inhouse-Dienstleister Learning Campus mit einem vielfältigen On- und Offline-Angebot.

Eine Übersicht über unsere Benefits finden Sie hier.

Ihr Kontakt zu uns

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Informationen rund um Ihre Bewerbung finden Sie in unseren FAQs.
+49 (9131) 17 5243-0
Bei weiteren Fragen zur Stelle steht Ihnen unsere Bewerberhotline zur Verfügung.
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Wir fördern Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Ansprechpartner für diese Stellenausschreibung ist Frau Veronika Windmaier.