Ihnen liegt der Kontakt zu Kunden und Interessenten im Blut! Sie sind immer auf der Jagd nach neuen Opportunities und ziehen Ihre Motivation aus der Zufriedenheit ihrer Geschäftspartner. Ihr generalistisches IT-Know-How, gepaart mit Ihrer Erfahrung im Bereich Outsourcing im Mittelstand und Ihrer ausgeprägten Empathiefähigkeit, ermöglichen es Ihnen, neue Kunden zu gewinnen und auszubauen. Sie schaffen mit Ihrer Kompetenz vertrauen und möchten mit uns den Weg gehen, der beste IT Provider mit der höchsten Kundenzufriedenheit zu werden. Darüber hinaus bringen Sie folgende Fähigkeiten und Erfahrungen mit:
- Sie haben mehrjährige Erfahrung im Bereich Sales und/oder Account Management in der IT-Dienstleistungsbranche.
- Sie verfügen über ein aktives Netzwerk zu IT Entscheidungsträgern in Bayern und schätzen die telefonische Neukundenakquise als wichtigen Vertriebskanal
- Sie haben Erfahrung in der Angebotserstellung und der Führung von Presales-Teams in der Angebotsphase.
- Verhandlungsgeschick auf C-Level, verbunden mit der Fähigkeit, schnell und empathisch sowie vertrauensvoll auf unterschiedliche Kundenbedürfnisse einzugehen, zeichnen Sie aus.
- Sie haben eine überzeugende Persönlichkeit mit einer positiven Ausstrahlung und kompetentem Auftreten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, hohe Überzeugungskraft sowie Verhandlungsgeschick und Begeisterungsfähigkeit sind nur einige Attribute, die Ihr Profil komplettieren.
- Sie sprechen verhandlungssichers Deutsch und verfügen über gute Englischkenntnisse.
Bei uns sind Leidenschaft, Kompetenz und die Persönlichkeit unserer Mitarbeiter*innen, die es uns ermöglichen immer neue Herausforderungen zu meistern. Egal an welchem Standort jemand arbeitet und woran: Wir sind alle Teil eines großen Teams und haben das gemeinsame Ziel, die Arbeitswelt unserer Kunden zu verbessern. Wir fördern auch Teilzeitbeschäftigung. „Auf Augenhöhe“! ist ein gelebter und ganz zentraler Wert unserer Unternehmenskultur. Intern verstehen wir darunter eine motivierende Atmosphäre aus Wertschätzung und Anerkennung, Verlässlichkeit und Verbindlichkeit, gute Kommunikation, Engagement, Fairness und Gleichberechtigung. Wir fördern eine offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Die Einarbeitung ist individuell und persönlich und mit einem hilfsbereiten Paten
- Deine Aufgabe bei uns ist herausfordernd, vielseitig und eigenverantwortlich aber niemals langweilig
- Wir fördern regelmäßige Aus- und Weiterbildungen unserer Mitarbeiter durch unsere Career Box auch für eine Karriere im DATAGROUP Konzern
- Eine vom Unternehmen subventionierte betriebliche Altersvorsorge
- Förderung der Work-Life Balance durch familienfreundliche flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit im Homeoffice oder mobil zu arbeiten
- JobRad (Fahrradleasing für Arbeitnehmer) und viele Vergünstigungen durch „Corporate Benefits“
- Moderne Arbeitsplätze mit ergonomischem Mobiliar und Kommunikationsbereichen
- Mehrere Firmenevents im Jahr, die