Ergreife deine Karrierechance als Business Analyst Personen (m/w/d) bei R+V Allgemeine Versicherung AG in Wiesbaden

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• Du bist Teil eines agilen Teams im ART (Agile Release Train) „Neue Lebenplattform“,
• In Deiner Rolle verantwortest Du gemeinsam mit Ihrem Team die nahtlose Integration in das neue Bestandsführungssystem (msg.Life Factory) in die Anwendungslandschaft der R+V und setzen die Anforderungen des Geschäftsfelds Leben in konkrete Maßnahmen um.
• Mit Deiner ausgeprägten Analysekompetenz strukturierst Du die fachlichen Anforderungen des Geschäftsfelds und entwickelst nachhaltige Konzepte, die eigenverantwortlich in den Integrationsadaptern umgesetzt werden oder als Anforderungen für die Weiterentwicklung der Umsysteme formulierst.
• Du definierst Testfälle und sorgst für eine hohe Automatisierung in der Testphase, um die Qualität der Implementierungen sicherzustellen.
• In enger Zusammenarbeit mit Deinem und anderen Teams des ART sowie externen IT-Dienstleistern treibst Du die Themen voran.

• Breites Know-How in der technischen Verwaltung von Lebensversicherungsverträgen
• Fundierte Erfahrung zu technischen Vertragsänderungen der Lebensversicherung idealerweise von „Antrag bis Leistung"
• Erfahrungen in der Anbindung von Bestandsführungssystemen an mind. ein typisches Umsystem (SAP (Partner), Provision, In-/Exkasso, Workflow, Druck/Archiv, Vertrieb, Datastore, Dokumentensysteme, operative Bearbeitungsoberflächen)
• Ausgeprägte Teamorientierung und Freude an der eigenverantwortlichen Arbeit in einem agilen Team
• Gutes technisches Verständnis
• Studium der Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.