Die SRH Berufliche Rehabilitation bietet zum September 2026 zwei attraktive Ausbildungsplätze zum Kaufmann für Büromanagement w/m/d am Standort Heidelberg an. Während der dreijährigen dualen Ausbildung durchlaufen die Nachwuchskräfte alle zentralen Fachabteilungen und entwickeln sich zu qualifizierten Büro-Experten. Das Unternehmen überzeugt durch eine tarifliche Vergütung, professionelle Betreuung und umfangreiche Benefits wie ein kostenloses Fitness-Studio sowie ein vergünstigtes Deutschlandticket. Bewerber mit Mittlerer Reife und Organisationstalent finden hier eine erstklassige Perspektive für ihren Berufseinstieg in einem sinnstiftenden Umfeld.
Zum Ausbildungsstart im September 2026 vergibt die SRH Berufliche Rehabilitation zwei Plätze für eine Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement w/m/d. In dieser dreijährigen dualen Phase entwickeln Sie sich zum Experten für moderne Büroprozesse und durchlaufen sämtliche für die Ausbildung relevanten Fachbereiche an unserem Hauptsitz in Heidelberg.
Über unser Unternehmen
Die SRH Berufliche Rehabilitation unterstützt Menschen dabei, nach körperlichen oder psychischen Erkrankungen neue berufliche Perspektiven zu gewinnen. Als Teil des SRH-Konzerns mit 17.000 Mitarbeitern bieten wir ein stabiles und innovatives Umfeld in den Zukunftsfeldern Bildung und Gesundheit. Wir investieren unsere Gewinne direkt in die Weiterentwicklung unserer sozialen Dienstleistungen für eine nachhaltige Gesellschaft.
Wir bieten Ihnen
- Professionelle und engmaschige Betreuung während der gesamten Ausbildungszeit.
- Attraktive Ausbildungsvergütung auf Basis eines geltenden Tarifvertrags.
- Verantwortungsvolle Aufgaben in einer wachsenden Bildungseinrichtung.
- Exklusive Vergünstigungen über unser Mitarbeiterportal in den Bereichen Technik, Reisen und Mode.
- Ein moderner Campus mit dem Restaurant „cube“, günstigen Parkplätzen und einem kostenfreien Fitness-Studio.
- Zuschuss zum Deutschlandticket sowie eine Bibliothek direkt vor Ort.
- Hervorragende Übernahmechancen und Entwicklungspfade innerhalb des gesamten Konzerns.
Ihre zukünftigen Aufgabenschwerpunkte
- Übernahme von Organisations- und Assistenzaufgaben sowie die professionelle Erstellung von Dokumenten und Präsentationen.
- Einblick in die Personaladministration und die Grundlagen der Gehaltsabrechnung.
- Erstellung und Bearbeitung von Angeboten, Aufträgen und Rechnungen.
- Aktive Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von modernen Marketingmaßnahmen.
Ihr Profil für diesen Karrierestart
- Erfolgreicher Abschluss der Mittleren Reife oder ein guter Abschluss bis Sommer 2026.
- Hohe Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein.
- Freude an der Kommunikation mit Menschen und Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen.
- Sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie ein freundliches Auftreten.
Wir fördern Vielfalt und begrüßen Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Herkunft, Religion oder Identität. Bewerber mit Behinderung finden bei uns bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung. Nutzen Sie Ihre Chance auf einen erstklassigen Berufsstart und bewerben Sie sich online unter Angabe der Kennziffer 15562.