🏢 Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn und Gehalt / HR Payroll bei Haus Edelberg Holding GmbH in Karlsruhe – Mit Willkommensprämie & Homeoffice

Stellenbeschreibung

Gemeinsam für Menschen in jeder Lebensphase

Bei emeis arbeiten Sie in einer Gemeinschaft, die sich leidenschaftlich für Menschen in verschiedenen Lebensphasen engagiert. Wir verbinden medizinische, pflegerische und therapeutische Expertise, um wirksame Unterstützung zu gewährleisten.

Arbeiten bei emeis

Unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück unserer Organisation. Mit Engagement und Menschlichkeit gestalten Sie den Alltag und begleiten Menschen verlässlich in besonderen Lebensphasen.

Ob Berufseinstieg, Wiedereinstieg oder Karrieresprung – bei emeis finden Sie vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung.

Im Zuge unserer Zentralisierungsstrategie und dem Ausbau der zentralen Personalabteilung in Karlsruhe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

PERSONALSACHBEARBEITER LOHN UND GEHALT / HR PAYROLL IN KARLSRUHE (M/W/D)
VOLLZEIT

Ihre Aufgaben:

• Selbstständiges Erstellen der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterstamm
• Serviceorientierte Betreuung mehrerer Mandanten in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten
• Korrespondenz mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
• Sicherung der Qualitätsmanagementprozesse und Einhaltung der Standards
• Zielorientierte Teamarbeit
• Erledigung von Aufgaben im Bereich Personalsachbearbeitung, Lohn und Gehalt sowie allgemeine Sachbearbeitung und Lohnbuchhaltung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Steuerfachangestellter, Fachassistent Lohn oder geprüfter Entgeltabrechner); Quereinsteiger mit Erfahrung im Payroll-Bereich sind willkommen
• Relevante Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung oder Lohnbuchhaltung; Wiedereinsteiger sind ausdrücklich erwünscht
• Sicherer Umgang mit MS-Office und Abrechnungssystemen (vorzugsweise DATEV Lohn und Gehalt); Kenntnisse in SAGE von Vorteil
• Kenntnisse in Zeitwirtschaftssystemen und Schnittstellen wünschenswert
• Gute Kenntnisse im Lohnsteuerrecht und Sozialversicherungsrecht

Wir bieten Ihnen:

• Willkommensprämie in Höhe von 1000 €
• Unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Entgeltsystem
• Optionale Home-Office-Regelung
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamisch wachsenden Unternehmen einer zukunftssicheren Branche
• Gründliche Einarbeitung in einem kollegialen und multikulturellen Team
• Mögliche Förderung der betrieblichen Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschüsse (nach Absprache)
• Individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Arbeitsumfeld in einem modernen Bürokomplex
• Hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Gute Erreichbarkeit mit dem PKW und kostenfreier Mitarbeiterparkplatz
• Getränke-Flatrate und Corporate-Benefits mit Vergünstigungen bei namhaften Unternehmen

Klingt gut? Dann zögern Sie nicht!

Überzeugen Sie uns im ersten Schritt mit Ihrem aussagefähigen Lebenslauf – einfacher geht es nicht!