Entgeltgruppe: E 13 TV-L
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich)
Einsatzort: Keibelstraße 36, 10178 Berlin (mit sehr guten Verkehrsanbindungen)
Sie wünschen sich: - eine sinnhafte Tätigkeit, in der Sie die Nachwuchs- und Personalgewinnung der Polizei Berlin professionell und valide gestalten und damit zur Sicherheit und Lebensqualität in Berlin beitragen?
- ein Aufgabengebiet, in dem Sie psychologische und eignungsdiagnostische Erkenntnisse, Theorien und Methoden in die Praxis bringen können?
- wissenschaftlich fundiert arbeiten und beraten zu können – in einem interdisziplinären, innovativen Team aus Psychologinnen und Psychologen, Kolleginnen und Kollegen aus der Schutz- und Kriminalpolizei und aus der Verwaltung?
Unterstützen Sie die Polizei Berlin mit Ihrer Expertise!
Wir wünschen uns:
- ein erfolgreich abgeschlossenes Universitätsstudium (Diplom / Bachelor und Master of Science) der Psychologie mit arbeits- und organisationspsychologischer Ausrichtung
- einschlägige Erfahrung in den Anwendungsgebieten der Eignungsdiagnostik, Personalauswahl, Datenanalyse und Evaluation sowie Recruiting
- praktische Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Evaluation von Auswahlinstrumenten und fundierte Kenntnis psychologischer Methoden
Zur ausführlichen Beschreibung des ausgeschriebenen Aufgabengebietes klicken Sie bitte den Button: "weitere Informationen". Hier finden Sie auch weitere Informationen darüber, was wir Ihnen als attraktive Arbeitgeberin zu bieten haben.
Hinweise zur Bewerbung: Wenn diese Stellenanzeige Ihr Interesse geweckt hat, bewerben Sie sich online
bis zum 30.06 . 2023 . Die Eingabe Ihrer Daten erfolgt über den Button "Jetzt bewerben!" (unterhalb der Stellenanzeige).
Sollten Sie hierbei Hilfe benötigen, so kontaktieren Sie uns bitte unter der in der Ausschreibung genannten Telefonnummer.
Allgemeine Hinweise:
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, willkommen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.
Vorstellungskosten (z.B. Anreise zum Vorstellungsgespräch) können nicht erstattet werden.
Ansprechpartnerin für Ihre Fragen: Zur Stellenausschreibung und dem Bewerbungsprozess: Frau Schäffer, +49 30 4664 791235
Zum Aufgabengebiet: Herr Maier, +49 30 4664 793412 oder
zs-pers-c-4... [Vollständig anzeigen]